登録弁護士数
23,000名の弁護士が登録中
No.1
新日本橋駅で労働問題に強い弁護士を検索（8ページ目）
東京中央区の労働問題の条件に近い弁護士を表示しています。ここには労働問題に注力する弁護士を表示しています。二宮 暁子弁護士、畑中 鐵丸弁護士、山口 信恭弁護士、駒込 拓弁護士、吉川 大介弁護士などの電話・メールの問合せ情報から、口コミや評判・土日祝日の休日法律相談や無料相談の可否など、充実した専門情報で心強い弁護士をお探しください。
検索結果： 240名
会員優先表示
新日本橋駅の弁護士による労働問題の解決事例
- 労働問題分野
会社の留学支援制度に基づく留学中の退職につき、諸条件を交渉した事例
佐藤 良 弁護士留学費用の返還については会社の留学支援規程にその旨の定めがあったため、返還に応じることはやむを得ませんでしたが、一括で支払えるような金額ではないため、分割払いの交渉を行いました。 他方、給与については就労の対価であり、これは退職したとしても返還しなければならない理由はないことから、断固として拒絶しました。 また、退職に関しても、期間の定めのない労働契約においては労働者はいつでも退職できるとされており、すでに退職届も提出済みであったことから、早急な退職手続の履行を会社に対して求めました。 退職についてはすぐに応じていただけたので、これによりその他の交渉も腰を据えて行うことができるようになったと思います。 結果的に、給与の返還にも一切応じることなく、留学費用の返還についても概ね当方の希望する分割方法にて合意に至ることができました。
- 労働問題分野
飲食店の店長が閉店に伴い解雇とされたが不当解雇であり、また未払い残業代があると主張し、解雇無効および約900万円の支払の判決を獲得
笹岡 優隆 弁護士相手方は全く支払いに応じる姿勢を見せなかった結果、労働審判申立を挟んだ上で解雇から約1年半後に判決となりました。
飲食店の店長が閉店に伴い解雇とされたが不当解雇であり、また未払い残業代があると主張し、解雇無効および約900万円の支払の判決を獲得の続きを読む
- 労働問題分野
【パワハラなどを原因として慰謝料請求を受けた事件】
水上 卓 弁護士相手の方が強硬的で話し合いでは解決せずに、裁判となりました。 裁判では相手の方の主張と請求額を根拠付ける証拠資料を検討し、判例などに基づき、法的な責任を負うものではないことを主張して、結果的に相手の方の請求金額の約１０分の１の和解金額と納得のいく和解文言により和解で解決することができました。
- 労働問題分野
【使用者側】元従業員に不当解雇で訴えられた
* 登録数No.1調査概要
- 23,000名登録
- 登録弁護士数(非公開含む)2025年6月時点
- 登録弁護士数No.1
- 上場企業が運営する弁護士検索ポータルサイト比較(公開情報を元に当社調べ)2025年2月時点