弁護士ドットコム 大分県

閲覧履歴

お気に入り

登録弁護士数

23,000名の弁護士が登録中

No.1

※登録弁護士数No.1調査概要へ

大分のパワハラ・セクハラに強い弁護士

弁護士ドットコムで大分のパワハラ・セクハラに注力する弁護士が32名見つかりました。「そちらの支社で日本人上司からパワハラを受けているようです。」「仕事で付き合いのある知人(a)が、別の知人(b)をセクハラで訴えました。」といった事情を抱えています。弁護士ドットコムでは初回相談を無料で対応してくれる大分の弁護士や弁護士費用を後払いで受け付けしてくれる弁護士といった様々な条件で調べることができます。例として「パワハラ・セクハラが得意な弁護士や口コミの評価が良い弁護士の選び方などは調査したけど、大分周辺の弁護士と法律事務所を実績で比較したい」などの依頼にも対応することができます。弁護士の中には「弁護士のアドバイスを受けることで状況が大きく好転するケースが非常に多くございます。」とおっしゃる方もいます。パワハラ・セクハラに悩んでいる方は男性・女性などの性別や成功報酬金額などの希望を考慮して、自身にあう弁護士に相談をしてみることもご検討ください。

検索結果： 32名

会員優先表示

大分の弁護士によるパワハラ・セクハラの解決事例

    • パワハラ・セクハラ
    • 労災認定

    大手保険会社の支社長のパワハラによる労災を認めさせた事案

    根岸 秀世 弁護士

    【相談と対応】依頼者によれば、新支社長のパワハラで依頼者以外にも４人が体調を崩し、内２人は退職しているとのことでした。ただ、問題は、パワハラの証拠が依頼者の話や診断書以外になく、例えば酷い叱責の様子を録音するなどはしていなかったという点でした。そこで、労災申請に当たっては、通常は数行で終わる「災害の原因及び発生状況」欄を別紙の形にして、私が細かく聞き取りをしてＡ４で１４枚もの分量で詳細に説明し、並行して、支社長のパワハラで退職して当時別の金融機関に転職していた元社員の方とも連絡を取って、労基署の聞き取りに応じてもいいという約束を取り付けるなどしました。　結果的に労災が認められただけでなく、支社長は転勤となり、相談者の方も、体調を戻して無事元の職場に復帰できました。

    大手保険会社の支社長のパワハラによる労災を認めさせた事案の 続きを読む

    • パワハラ・セクハラ
    • 労災認定

    【30代女性/1400万円獲得】セクハラを受けています。

    玉木 正明 弁護士

    事情を聴くと，年次有給休暇が４０日残っていました。そこで，当職名で，次の内容証明郵便を送りました。①　社長のセクハラのため，出勤できないので，まずは，年休を完全消化します。②　主治医から適応障害と診断されているので，年休消化後は，健康保険の傷病手当金を受給するので，申請に協力してください。③　出勤できないのは，社長のセクハラのためなので，労災申請しますが，協力してください。会社は，①②は認めるが，③は拒否してきました。労災は，会社が拒否しても，労働者だけで申請できます。約１０か月後に，労災認定されました。労災による休業補償は，賃金の６割です。当職は，残り４割の補償と慰謝料を請求する民事訴訟を提起しました。女性が，出勤拒否してから，２年半後に和解が成立し，会社は，１４００万円を払うことになりました。

    【30代女性/1400万円獲得】セクハラを受けています。の 続きを読む

* 登録数No.1調査概要

  • 23,000名登録
    登録弁護士数(非公開含む)2025年6月時点
  • 登録弁護士数No.1
    上場企業が運営する弁護士検索ポータルサイト比較(公開情報を元に当社調べ)2025年2月時点
本文へ戻る