労働問題の解決事例
  • 給料・残業代請求

未払い残業代を裁判手続を行う前に迅速に回収した事例

30代 男性
この事例の依頼主 30代 男性

相談前の状況 労働時間を示す証拠は揃っているものの、次の就職先も見つかるか不安なため、在職中で会社側に残業代請求することをためらっていた。

解決への流れ 弁護士から内容証明を送付してもらい、弁護士と会社側とで粘り強く交渉による解決を目指したことで、ほぼ要求通りの残業代を、裁判手続を経ることなく回収することができた。

金井 崇晃 弁護士 金井 崇晃 弁護士からのコメント ご相談者様は、自身の労働時間に関する資料をしっかり備えていたため、労働時間の立証に関して争いとはならなかった。会社側には、残業代請求に対して誠実な対応をして頂いたこともあり、迅速な解決を実現することができた。

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