労働問題の解決事例
  • パワハラ・セクハラ

辞めさせてくれない会社を辞めることができました。

40代 女性
この事例の依頼主 40代 女性

相談前の状況 会社に退職願を提出したのですが、会社に引き留められ、退職させてくれませんでした。そのうえ、毎日上司から罵倒されつらい日々を過ごしていました。

解決への流れ 相談した当日に即会社に電話をして、退職意思を通知してくれました。パワハラなどの嫌がらせについても、即やめるよう抗議しれくれました。翌日には、会社に対して、内容証明郵便を発送してくれました。迅速な対応をしてください、気持ちが楽になりました。最終的に希望通りの時期に会社を退職することができました。

岸田 哲 弁護士 岸田 哲 弁護士からのコメント 初めてお目にかかったときのお客様は非常に憔悴しきっていました。何も悪いことをしていないのに、なぜこんなになるまで追い詰められないといけないのかと思いました。なんとか、この方のお力になりたいと思いました。一刻を争う案件だったので、即日対応させていただきました。結果、希望通りの時期に退職できました。社会正義を実現できるという意味で、やりがいのある案件でした。

岸田 哲 弁護士
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