労働問題の解決事例
内定取消しに対して、解決金400万円で調停が成立した事案
この事例の依頼主
年齢・性別 非公開
相談前の状況 入社直前に突然内定を取り消され、当事務所に依頼。
解決への流れ 労働審判を申し立てたところ、不当取り消しであることを相手方企業が認め、解決金400万円を会社が支払うことで調停が成立した。
石井 誠 弁護士からのコメント
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