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神奈川の労災認定に強い弁護士（18ページ目）

弁護士ドットコムで神奈川の労災認定に注力する弁護士が346名見つかりました。相談者は「病院へ行っても会社から労災が出ないそうです。」「労災を通して請求されているのですが、その請求がまだきていません。」などの事情を抱えています。弁護士ドットコムでは弁護士費用を後払いで受付してくれる弁護士や神奈川で初回相談を無料で受け付けしてくれる弁護士といったさまざまな希望の条件で弁護士を比較することができます。例えば「労災で強い弁護士や評判が良い弁護士の選び方などの情報はだいたいリサーチしたけど、神奈川周辺の法律事務所の弁護士を実績で比較したい」などの希望にも応えることができます。弁護士の中には「事件を受任するにあたっては、事件の見通しや処理方針を説明するとともに、見積書を提示して料金についても丁寧に説明するようにしていますので、安心してご相談ください。」とおっしゃる方もおります。労災で課題を抱えている方は英語などの対応言語や報酬基準などの条件を考慮して、自身にあう弁護士に電話またはメールをしてみてください。

検索結果： 346名

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神奈川の弁護士による労災認定の解決事例

    • 労災認定

    業務中の事故に起因する精神疾患に対し、労災認定獲得！

    笠置 裕亮 弁護士

    無事、労災認定を獲得。労災認定がされたことにより、生活の基盤がまずは安定しました。会社に対する損害賠償請求（労災上乗せ賠償）を検討中です。

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    • 労働条件・人事異動
    • 労災認定

    長時間労働による過労自死

    山岡 遥平 弁護士

    会社などから資料を収集し、労災申請をして過労死として労災認定を受け、また、会社からも賠償をしてもらい、再発防止策もとってもらいました。

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    • 不当解雇
    • 労災認定

    【解雇無効と安全配慮義務違反】業務に起因する腰痛を理由として休暇を取得したところ、解雇を言い渡されたので、慰謝料と解雇無効を主張した事例

    下田 和宏 弁護士

    労災が認定されたことにより、業務に起因した傷病ということで、会社側の安全配慮義務違反を主張し、慰謝料を請求しました。また、本来は休職できたのにこれを認めなかったことから、解雇も無効であるとして、解雇無効を主張しました。会社側は、表面上は争う姿勢を見せましたが、交渉段階で、こちらの主張を概ね認め、請求額に近い金額での和解が可能となりました。ご相談者様も労働審判や訴訟等の法的手続き移行することなく、当初の希望額を上回る額での和解ができましたので、とても喜んでいました。

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    • 労災認定

    アスベスト労災で逆転労災認定を勝ち取った事案（自庁取消）

    山口 毅大 弁護士

    訴訟を起こしてすぐ、担当医が不慮の事故で他界され、大事な証拠（プレパラート）の一部が行方不明となり、あちこち遠方まで捜して頂きましたが、見つからずとても苦しい弁護を強いられたと思います。ただ、毎回山口弁護士さんが明るく経過説明をしてくださり、沈みがちな気持ちも元気づけられました。専門の方でも難しい病理の証明をしないと勝てない状況でしたが、資料集め、他の医師への意見書作りの依頼から費用の心配までして頂き、本当に心強い思いでした。苦しい思いが通じた様に偶然にも証拠（プレパラート）が発見されました。でも国側は何かと難癖をつけ認めようとはせず、引き延ばしをしているようでしたが、鑑定に持ち込むことができ、ようやく認定に至りました。山口弁護士、西村弁護士のご尽力に心より感謝致します。これからもいろいろな方を弁護の力で助けてあげてください！！

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* 登録数No.1調査概要

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  • 登録弁護士数No.1
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