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向原駅で労働問題に強い弁護士を検索（7ページ目）
東京豊島区の労働問題の条件に近い弁護士を表示しています。ここには労働問題に注力する弁護士を表示しています。佐藤 潤弁護士、小塩 真央弁護士、大伍 将史弁護士、黒澤 絵里子弁護士、太田 宏美弁護士などの電話・メールの問合せ情報から、口コミや評判・土日祝日の休日法律相談や無料相談の可否など、充実した専門情報で心強い弁護士をお探しください。
検索結果： 156名
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向原駅の弁護士による労働問題の解決事例
- 労働問題分野
【不当解雇工場勤務男性】労働審判の結果400万円獲得
脇 拓郎 弁護士早期の解決を優先して、労働審判を提起し、期日に臨んだところ，裁判官（労働審判官）が当方の主張を支持し、４００万円の解決金を受領する内容での和解が成立しました。雇い止めをそのまま争うのではなく、契約社員への転換を争った上で、（雇い止めではなく）解雇であると主張する戦略が功を奏し、満足のいく内容で解決することができました。
- 労働問題分野
従業員から未払残業代の支払を求め労働審判を申し立てられた事例
岡部 健一 弁護士岡部先生のところに相談に伺い、打ち合わせを重ね、当方の主張を整理し、労働審判に臨むことができました。労働審判の仕組みや今後の見込みなども詳細に教えていただき、どうすれば当社にとって最善の結果なのかを十分検討することができました。
- 労働問題分野
【不当解雇工場勤務男性】労働審判の結果400万円獲得
福田 翔 弁護士早期の解決を優先して、労働審判を提起し、期日に臨んだところ，裁判官（労働審判官）が当方の主張を支持し、４００万円の解決金を受領する内容での和解が成立しました。雇い止めをそのまま争うのではなく、契約社員への転換を争った上で、（雇い止めではなく）解雇であると主張する戦略が功を奏し、満足のいく内容で解決することができました。
- 労働問題分野
給与を「残業代込み」に変更すると一方的に告げられた 無効を主張し解決金を受領
田村 優介 弁護士基本給の一部を残業手当に変更することは，給与の減額に該当し，一方的な労働条件の不利益変更であって無効であると主張し，変更前の給与を基準に残業代を計算し請求。 会社側は経営が不振であり支払えない，との主張で協議による解決が進まなかったため，提訴して裁判官からも和解の説得をしてもらい，相応の水準での解決金支払いを受けることができました。
* 登録数No.1調査概要
- 23,000名登録
- 登録弁護士数(非公開含む)2025年6月時点
- 登録弁護士数No.1
- 上場企業が運営する弁護士検索ポータルサイト比較(公開情報を元に当社調べ)2025年2月時点