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長野の給料・残業代請求に強い弁護士（2ページ目）

弁護士ドットコムで長野の給料・残業代請求に注力する弁護士が62名見つかりました。依頼者は「夫から頻繁に貯金が全然出来てないと責められ、残業代で貯蓄出来ないのか問うと、あてにするな!」「明細に残業代を含むとの表記はありません。」といった状況にあります。弁護士ドットコムでは弁護士費用などの相談を電話でも面談している弁護士や初回相談を無料で応対してくれる長野の弁護士など、さまざまな条件で調べることができます。例として「評判が高い給料未払・残業代で強い弁護士や弁護士の選び方は詳しく調査したけれど、長野周辺の法律事務所の弁護士を実績で比較したい」などの要望にも対応することができます。弁護士によっては「解雇した元従業員から申し立てられた、地位確認請求と残業代等請求の労働審判について、円満退職とし、かつ、金銭の請求についても、４分の１に減額した事例」などの解決実績もあります。弁護士の中には「また、依頼者の方とは、じっくりと打合せを行い、適切な解決を目指します。」とおっしゃる方もおります。給料未払・残業代でお困りの方は弁護士ドットコムに登録する弁護士22,798人の中から、報酬基準や英語などの対応言語などの条件を考慮して、条件に沿う弁護士に相談をしてみることもご検討ください。

検索結果： 62名

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長野の弁護士による給料・残業代請求の解決事例

    • 給料・残業代請求

    未払い残業代の存在を主張したところ、会社側から、その従業員が役員なので残業代は発生しないと主張し、支払いに応じなかった事例

    金井 崇晃 弁護士

    従業員の代理人に就任し、会社側に対し、その従業員はいわゆる「管理監督者」には当たらず、残業代の支払いが必要であること、残業代金額の算出のために、雇用契約書、就業規則、給与明細の開示を求めた。会社から開示が得られたため、当該資料に基づき、残業代を計算し、会社側へ請求した。会社側にも弁護士が代理人となったが、請求額の９割、２８０万円ほどの残業代の未払いが認められ、裁判手続き前に支払いを受けることができた。

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