会社側が「管理監督者」に該当すると主張して残業代支払を拒否していた事案で、残業代を支払わせることができました

太田 啓子 弁護士が解決

所属事務所 湘南合同法律事務所

所在地 神奈川県 藤沢市

この事例の依頼主 30代 男性

相談前の状況 飲食店を経営する会社に勤務していた方（男性）からのご相談でした。
会社は勝手にご相談者を役職につけ、「管理監督者」に該当するため残業代は支払わない、と述べていました。しかし実状をうかがうと、到底労基法上の「管理監督者」に該当するような立場ではありませんでした。交渉しても不誠実な対応でしたので、訴訟を提起しました。

解決への流れ 訴訟上の和解により、納得いく金額の支払を受けることができました。

太田 啓子 弁護士からのコメント 残業代については、雇主が違法に払っていないことがしばしばあります。
必ずしもタイムカードがなくても、手控えやメールなどの証拠等でも残業時間を証明できることもあります。おかしいと思ったら一度ご相談にいらしてください。