中崎町駅労働問題を扱う弁護士を検索

中崎町駅で労働問題に注力する弁護士が172名見つかりました。中崎町駅(大阪市北区中崎町1-6-16)が、この地域の代表的な駅です。依頼者は「退職の強要やパワハラなどで精神疾患となり労災を申請した場合、労基署の調査や聞き取りが入ると思います。」「解雇無効と一緒に、未払い残業代、パワハラも併せて訴えていく予定です。」などの事情を抱えています。その他にも不当解雇などの相談が寄せられます。弁護士ドットコムでは電話相談を無料で受け付けしてくれる中崎町の弁護士や弁護士費用を後払いで受付してくれる弁護士といった様々な条件で探すことができます。具体的には「労働問題が得意な弁護士やレビューが良い弁護士の選び方などはほとんど調査したけど、中崎町周辺の弁護士を費用で検討したい」などの希望にも対応することができます。弁護士の中には「困ったことがあったら、まずは、お気軽にご相談ください。」とおっしゃる方もおります。労働問題に悩んでいる方は資格や経歴などの条件を踏まえて、希望に適した弁護士、法律事務所に相談をしてみることをおすすめします。

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  • 地域・駅
    大阪メトロ谷町線(中崎町)
  • 詳細条件
    労働問題、不当解雇...
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172名みつかりました

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検索条件に合う弁護士

  • 【初回無料相談】【法テラス利用可】【退職代行対応可能】労災、給料・残業代請求、不当解雇、弁護士費用が気になって相談を躊躇される方もおられます。労働問題では経済的に困っているのは当然です。そのようなことで相談できずに孤立なさらないでください。経験豊富な弁護士が、あなたを助けます。

    経験・資格
    • 国際離婚取扱経験
    • 冤罪弁護経験
    対応体制
    • 休日相談可
    • 電話相談可
    • 当日相談可
    • 夜間相談可
  • 【初回相談料無料】【女性スタッフ在籍】【当日、休日、夜間相談可】【完全成功報酬あり】【着手金無料あり】【分割払いあり】【後払いあり】まずはご相談を!

    対応体制
    • 休日相談可
    • 当日相談可
    • 夜間相談可
    • 女性スタッフ在籍
    • 全国出張対応
    • 電話で問い合わせ 050-5284-5732
  • Q どうやって弁護士を選べばいいの?
    A

    次の点を意識すると選びやすいです。
    相性も大切なので、まずは気になった弁護士に連絡してみましょう。

    1. 相談したい分野に力を入れているか
    2. 相談料はいくらかかるか
    3. 話しやすそうか
  • ◆南森町駅徒歩5分圏内◆ 【企業側】労務管理/社内規程整備/訴訟・労働審判対応など 【労働者側】労働者の権利を確保し、不当な扱いに適切に対応・サポートします!

    経験・資格
    • 事業会社勤務経験
    対応体制
    • 休日相談可
    • 当日相談可
    • 夜間相談可
    • 女性スタッフ在籍
    事務所設備
    • 完全個室で相談
  • 初回電話相談20分無料▶︎土日祝・平日20時まで相談可(要予約)▶︎不当解雇・未払残業代・減給処分・セクハラ・パワハラなどのトラブルに迅速・丁寧な対応でサポートします。

    対応体制
    • 休日相談可
    • 電話相談可
    • 当日相談可
    • 夜間相談可
    • 全国出張対応
    • 24時間予約受付
  • Q 複数の弁護士に問い合わせをしてもいいの?
    A

    問題ありません。
    弁護士によって対応方針が異なる場合があります。
    あなたに合った弁護士を探しましょう。

  • 2022年4月の法改正にも迅速対応!就業規則など企業の労務に関するご相談に対応しています。労働審判・労働訴訟の実績多数◎契約書に関する書籍の出版実績あり

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    • 24時間予約受付
    事務所設備
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    • バリアフリー

    現在営業中

  • 【電話相談可/オンライン相談可】【24時間予約受付】【初回相談は無料】残業代請求・解雇不当の争い・労働災害(労災)認定等、労働者側でのサポート行っております。相談しやすい環境を整えてお待ちしております。

    対応体制
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    • 24時間予約受付

    現在営業中

  • セクシュアルハラスメント案件に注力してご対応しています。関西圏ではテレビやラジオでもお馴染みです。

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  • 【初回相談無料30分】【休日/夜間相談可(要予約)】就業規則など体制の構築から、労働組合との関係、個別的労働紛争など、人事労務上のご相談はお任せください。

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  • 【当日・夜間・土日祝日対応】不当解雇、退職勧奨、未払い残業代の請求、パワハラ・セクハラの解決を得意としております。労働問題のご相談ならお任せください

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  • ◆残業代請求・労災事故・ハラスメント◆<相談実績多数!|初回相談60分無料|夜間・休日相談>取り返しのつかない事態にならないよう、会社からの提案や指示に従う前に、一度ご相談ください。【着手金0円】で承れる場合があります!

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  • ◆相談料無料◆当日/夜間/土日相談可 労働者側・使用者側双方での経験をもとに,相談者の思いを十分に聞き,ともに闘います。まずはお気軽にご相談ください。

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  • 【初回相談無料】解雇無効請求、残業代請求、パワハラに基づく損害賠償請求等、数多くの事件を解決してきた実績がありますので、安心してご相談ください。 

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  • 【初回相談無料/弁護士ランキング上位獲得】経営者が抱える労働問題に迅速・適切に対処し企業活動をサポートします!【Web会議対応/南森町駅・大阪天満宮駅より徒歩5分】

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  • 【夜間相談可】自分だけで抱え込まず、私へのご相談を通じて肩の荷を下ろしていただきたいと思っております。まずはお気軽にご相談ください。

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  • 【当日・夜間・土日祝日対応】不当解雇、退職勧奨、未払い残業代の請求、パワハラ・セクハラの解決を得意としております。労働問題のご相談ならお任せください

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  • 【残業代請求/不当解雇・配置転換・出向命令/パワハラ・セクハラ】 約20年間の弁護士経験を生かしたスピーディな対応と分かりやすい料金体系。依頼者の不安を取り除くため、じっくりとお話をお聞きします。

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  • 【当日/休日/夜間相談可】労働は生活の基盤であり、日々の生活に大きく関わるもの。迅速な解決が重要です。まずはお気軽にご相談ください。

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  • 【土日祝日対応】【夜22時まで対応】【人生にコミットする弁護】労使双方の弁護経験を活かし、落としどころを見極め、お客様の最大限の満足を目指します

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    • 女性スタッフ在籍

弁護士選びのチェックポイント

  1. 相談したい分野に力を入れているか

    弁護士によって、得意な分野お悩みへの対応方針 はさまざまです。
    「注力分野」や「解決事例」を参考に、希望にあいそうな弁護士を探しましょう。

  2. 相談料はいくらくらいか

    最初の相談前には相談料がいくらかかるかをチェックしましょう。
    依頼にかかる金額は、相談後に詳しく教えてもらえます。

  3. 話しやすそうか

    相談の場では、プライベートなことも話す必要があります。
    話しやすそうか 信頼できそうかあなたの直感も大切にしてください。

実際に依頼するかは相談してから決めれば大丈夫です。
まずは問い合わせて、あなたのお悩みを相談してみましょう。

複数の弁護士と話すことで、解決への選択肢が広がります

  1. 解決への見通しが違うことがある

    あなたの事情をどう受け取りどう解決するかは、弁護士によって意見が異なる場合があります。 解決までの時間や料金にも影響するので、何人かに意見を聞いた方が安心です。

  2. 信頼関係には相性も大切

    解決のためには、プライベートな事情も話さねばなりません。 あなたがストレスなく付き合えること、信頼できることはとても重要です。

  3. 受けてくれないケースもある

    一度断られても、他の弁護士なら受けてくれることもあります。 依頼を急ぎたい場合には、予め何人かに連絡しておくとよいでしょう。

実際に弁護士相談した人の多くは3人以上に連絡しており、複数の弁護士に相談することが一般的になってきています。

無料で相談に乗ってくれる弁護士もいるので、後悔しないためにも、何人かと話して「この人なら」と感じられる人を選ぶことをおすすめします。

172名中 1 - 20名の弁護士を表示

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