河口 直規弁護士 かわぐち なおき

河口 直規弁護士

河口法律事務所

北海道札幌市中央区大通西9-1-1キタコー大通公園ビル9階
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みんなの法律相談回答一覧

実名回答数:93 件/匿名回答数:3件

①引渡及び代償請求を求めて少額訴訟を起こす、②断行仮処分を起こす、③刑事告訴するなどの手段が考えられます。 ①は時間がかかるのが迂遠かもしれません。 ②は費用はかかりますが、執行官による取り上げ...

回答日 2012年07月24日 12:46
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同棲

ご相談の事情からすると、彼女の行為は窃盗罪にあたると思われます。 彼女自身、自分のものでないから「代用でもらいます」と書いているのでしょうし。あなたの承諾なく、持って行ったことはその置手紙から明ら...

回答日 2012年07月20日 18:11
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同棲

結論として、損害賠償金を支払わなければならない可能性は極めて低いです。 あなたのアルバイトが期間を定めた雇用(有期雇用)であれば、考える法律の規定は民法628条です。 即時辞職につき、あなたに一...

回答日 2012年07月20日 17:58
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民事紛争の解決手続き

災難に巻き込まれましたね。お気の毒です。 器物損壊にはあたらないと思います。器物損壊は、「故意に」損壊させた場合の犯罪です。事故は「過失」によるものなので、器物損壊ではありません。 ただし、過失...

回答日 2012年07月17日 14:39
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被害届・告訴・告発

高等裁判所による即時抗告の棄却決定に対しては、①特別抗告(民事訴訟法336条)と②許可抗告(民事訴訟法337条)ができます。 ①特別抗告は、最高裁判所に対してするもので、即時抗告審の決定に憲法違反...

回答日 2012年07月13日 16:10
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DV

名誉棄損とは、①公然と、②人の名誉を低下させる事実を、③摘示することです。 ご質問内容だと、①公然性はないでしょうし、②「私は芸能人の○○に顔が似てる」という発言は誰の名誉も低下させないでしょう。...

回答日 2012年07月12日 11:55
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インターネット

給料等の差押えは養育費の合意(調停での)ができた場合か、審判が出た場合にできます。審判は調停が成立しない(調停での話し合いで合意できない)場合に限ってされます。 養育の調停または審判は、認知を前提...

回答日 2012年07月12日 10:21
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養育費

身に覚えがないのなら、無視してかまいません。 この種の迷惑メールは来ますよね。 「身辺調査依頼」とか「勤め先や第三者への満額請求」とか、あり得ない表現がデタラメの迷惑メールであることを表している...

回答日 2012年07月06日 13:48
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民事紛争の解決手続き

これからの分の養育費は支払ってもらうよう求めることができ、任意の話し合いがつかなければ、家庭裁判所に支払を求める調停を申し立てることができます。 これまでの2年半の分ですが、元夫が任意に払ってくれ...

回答日 2012年07月06日 13:44

玄関ドアの外側にそのような貼り紙をしたなら、 貼られた人に対する名誉棄損となる可能性が高いと思われます。 その場合、民事上は不法行為(民法709条)となり得ますし、 刑事上は、名誉棄損罪(刑法...

回答日 2012年06月28日 17:36
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賃料

①既に終わってから、発覚したなら「発覚」してからです。 ②発覚後も続き、その後終息したなら、「終息」してからです。 不倫は行為者(2名)による(どちらかの)配偶者にたいする不法行為です。不法行為...

回答日 2012年06月08日 15:10

まず、コンサル契約の内容を明らかにする証拠資料がなにがあるのかが問題ですね。契約書はあるでしょうか、契約書がなくても、契約についての書面や、メール、FAXのやりとりはありますか。それともまったく口頭...

回答日 2012年06月08日 09:53
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被害届・告訴・告発

①ご主人が相手からお金を借りていたのなら、ご主人には返済義務があります。また、相手への中絶費用の一定程度は負担する義務もあるでしょう。半分というのは妥当なところかと思います。これはご主人の相手に対す...

回答日 2012年06月07日 10:13
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不倫慰謝料

払わせるための脅しでしょうが、念のため事前に警察に相談しておいた方がよいと思います。警察から警告してもらえれば静かになるのではないでしょうか。

回答日 2012年06月04日 09:59
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解雇

早急に文書で元社員に警告すべきです。 内容としては、①事実として、解雇ではなく退職であること(退職届も提出していること)、 ②元社員の行為は、会社に対する業務妨害、会社・社長に対する名誉棄損であ...

回答日 2012年06月01日 11:37
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インターネット

そうでしたか。 その場合、契約は自動更新されていますね。 更新後の契約内容は、当初契約内容と同一となります。期間も当初契約と同じく3年間、25年3月31日までとなると思われます(他に特別の条項が...

回答日 2012年05月30日 13:56
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契約の解除

結論から言って、慰謝料請求(損害賠償請求)はできます。 ただ、慰謝料額は怪我の程度や入通院期間によって、決まってくるものなので、眼の怪我が治らない現状では何ともいえないと思います。ただ、現状でも数...

回答日 2012年05月30日 13:46
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民事紛争の解決手続き

A社との建物賃貸借委託管理契約において、理由のいかんをとわず、1か月以上前までの解約予告通知で解約できるという条項があるのなら、そのとおりに解約できます。 今度は、内容証明郵便(配達証明付き)で、...

回答日 2012年05月30日 10:50
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契約の解除

その念書の約束は、 「使用者は、労働契約の不履行について違約金を定め、又は損害賠償額を予定する契約をしてはならない。」と規定する労働基準法16条(賠償予定の禁止)に違反し、無効となる可能性がありま...

回答日 2012年05月29日 16:48
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解雇

違います。故意か過失かの区別ではありません。 過剰防衛は、「防衛の程度」が相当性を超えてしまった場合に成立するものです。つまり、防衛の程度のほかは、正当防衛状況なのに、程度が相当を超えてしまった場...

回答日 2012年05月28日 19:12

カードはAさんの名義ですので、カード会社との関係では、支払義務を負っているのはAさんです。Aさんがカード会社に「自分は使っていないから払いません。」とは言えません。AさんはBさんの使用を許諾している...

回答日 2012年05月28日 18:38
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離婚・男女問題

間違いなく架空請求でしょう。 まともな請求であれば「身辺調査」とか「第三者への請求」とかのあり得ない表現を使いません。

回答日 2012年05月28日 16:02
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架空請求

一般論を以下に示します。 婚姻の本質は、男女の精神的、肉体的結合であるから、夫婦において、性関係は重要な要素を占める。もっとも、夫婦の性関係の在り方は、年齢、健康状態、価値観、性的指向などを背景に...

回答日 2012年05月28日 13:30
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調停離婚

自賠責保険でいう「加重」の問題と思われますが、 まず、加重とは「同一部位にさらに傷を負った結果、後遺障害の程度がひどくなった場合」をいいます。 あなたの今回の怪我は、「肩のけん盤断裂」とのことで...

回答日 2012年05月28日 13:13
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自賠責

給与支払日前に送達されていれば、法律上、第三債務者(勤務先)は債務者(夫)に差押分を支払ってはいけません。仮に夫に払っても、差押分はあなたに対して払わなければなりません(つまり二重払いしなければなら...

回答日 2012年05月25日 16:26

夫の勤務先会社にいつ差押命令が届いたかは、後に裁判所から申立人(あなた)宛に「送達通知書」という書類が届きますのでそれでわかります。 また、あなたが「陳述催告の申立て」をしていればと、第三債務者が...

回答日 2012年05月25日 16:16

試用期間中の労働であっても、もちろん働いた分の賃金や手当は出ます。雇用主が払わなければ、明確な法律違反、契約違反です。 まずは、どうなっているのか雇用主に聞いてみてはいかがでしょうか。まさか「支払...

回答日 2012年05月25日 12:32

おっしゃるように書面等の証拠となるものがなく、言った言わないの泥沼になってしまいそうですね。 訴訟と考えたとき、相手の契約違反を主張するあなたの方で、あなたの言い分(色が注文と違う)を証明しなけれ...

回答日 2012年05月25日 10:48
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少額訴訟

その意味での減額要求は、正当ととらえてよいです。

回答日 2012年05月25日 09:29
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不倫慰謝料

慰謝料総額、どれくらいが妥当かというのは、相手の結婚期間やあなたと夫の不倫期間、あなたと夫の関係性(どちらが誘ったか等)にもよるので、一概には何ともいえません。ですが、相手が離婚しないままだとすれば...

回答日 2012年05月24日 19:29
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不倫慰謝料

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