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千葉労働問題を扱う弁護士を検索

千葉で労働問題に注力する弁護士が19名見つかりました。相談者は「以前、残業代請求の件でご質問させていただきました。」「大学時代に、いじめ、セクハラ行為を繰り返していた講師に、偶然会うことがあった。」といった状況にあります。弁護士ドットコムでは無料の法律相談「みんなの法律相談」に回答している千葉の弁護士や弁護士費用を分割払いで受付してくれる弁護士といったさまざまな条件で探すことができます。具体的には「レビューが高い労働問題で強い弁護士や弁護士の選び方は詳しく下調べをしたけれど、千葉周辺の法律事務所の弁護士を料金で検討したい」などの要望にも応えることができます。弁護士の中には「これまでに50件以上の解決実績があり、労働審判の経験も数多くあります。」とおっしゃる方もいます。労働問題でお困りの方は本サイトに登録している弁護士から、英語などの対応言語や成功報酬金額などの希望を考慮して、条件に沿う弁護士に電話またはメールをしてみることをおすすめします。

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    相性も大切なので、まずは気になった弁護士に連絡してみましょう。

    1. 相談したい分野に力を入れているか
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弁護士選びのチェックポイント

  1. 相談したい分野に力を入れているか

    弁護士によって、得意な分野お悩みへの対応方針 はさまざまです。
    「注力分野」や「解決事例」を参考に、希望にあいそうな弁護士を探しましょう。

  2. 相談料はいくらくらいか

    最初の相談前には相談料がいくらかかるかをチェックしましょう。
    依頼にかかる金額は、相談後に詳しく教えてもらえます。

  3. 話しやすそうか

    相談の場では、プライベートなことも話す必要があります。
    話しやすそうか 信頼できそうかあなたの直感も大切にしてください。

実際に依頼するかは相談してから決めれば大丈夫です。
まずは問い合わせて、あなたのお悩みを相談してみましょう。

複数の弁護士と話すことで、解決への選択肢が広がります

  1. 解決への見通しが違うことがある

    あなたの事情をどう受け取りどう解決するかは、弁護士によって意見が異なる場合があります。 解決までの時間や料金にも影響するので、何人かに意見を聞いた方が安心です。

  2. 信頼関係には相性も大切

    解決のためには、プライベートな事情も話さねばなりません。 あなたがストレスなく付き合えること、信頼できることはとても重要です。

  3. 受けてくれないケースもある

    一度断られても、他の弁護士なら受けてくれることもあります。 依頼を急ぎたい場合には、予め何人かに連絡しておくとよいでしょう。

実際に弁護士相談した人の多くは3人以上に連絡しており、複数の弁護士に相談することが一般的になってきています。

無料で相談に乗ってくれる弁護士もいるので、後悔しないためにも、何人かと話して「この人なら」と感じられる人を選ぶことをおすすめします。

19名中 1 - 19名の弁護士を表示

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