「派遣 2年」の法律相談

「派遣 2年」では、「たとえば同一企業で2年間派遣社員として、その後 2年間契約社員として、その後2年間正社員として 働いた後退職した場合、失業保険でいうところの 『就職から退職するまでの期間』とはどの期間を指すのでしょうか?」「派遣元に不当解雇されてから約2年後に地位確認請求した場合、訴えるのが遅いので即時確定の利益がないなどと判断されてしまわないでしょうか?」「今年2月頃、ともに仕事をした派遣社員より「いつまで出張いってんですか?」「死ねby(私の同期の名前)」「早く死ね。」というメッセージが2013/11/2夜に届いていました」等々の疑問や、「私は、本年2月中旬に札幌市に営業所がある派遣会社(本社は愛知県所在)にて、他県の仕事を紹介してもらい、3月より当初紹介予定だった仕事とは別の派遣先にてやむなく就業しているものです。」「宜しくお願いします派遣会社登録後、病院にて勤務(2年)職場のイジメの理由で退職願いを出し受理されました。」といった問題も投稿されています。派遣分野に「派遣 2年」に関連する相談が多く寄せられています。

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  • 人材派遣サービスの登録抹消の約2年後に仕事紹介の電話がかかってきました

    ...ある人材派遣サービス会社に約2年前に登録しました。面談時に両親がいない事を理由に仕事の紹介を断られたり、プライバシーマークやISMSなどの資格を取得してなかったり、その他信用しかねる事が次々とあったのでスグにコチラから問題点を申告し登録抹消依頼しました。 数日後、小さな会社なので営業課長を通じ社長か...

    • 2015年04月10日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 2年前退職した派遣会社からのマンション修繕費などの請求について。支払わなければならないでしょうか。

    ...はじめまして。 一昨年7月に退職した派遣会社から、給与から引き忘れていたという家具レンタル料金45000円と、会社名義で借りていたマンションの修繕費10万円以上(私の場合長崎と愛知の2か所あります)を今頃になって請求されました。 しかも送ってきたのは、合計金額と振込先と期限を書いただけの1枚の紙だけ...

    • 2018年01月21日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 紹介予定派遣の正社員内定を理由もわからず取り消された件について

    ...派遣で2年近く勤務し、派遣先で直接雇用するという事が決定したので紹介予定派遣契約を結び、この契約が終了すると派遣先で直接契約をするという文書をいただきました。しかし、突然派遣契約を解除され、解除の理由もよくわかりません。これに対して訴える事は出来るのでしょうか?よろしくお願いいたします。...

    • 2013年10月19日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 派遣先は会社都合、派遣元は自己都合?

    ...製造業で派遣社員として2年程勤務し、派遣先の都合で労働契約を解除されました。その後派遣元を退職しました。退職証明書を発行してもらう場合、退職の時由は派遣先か派遣元かどちらのほうを記載するのですか?...

    • 2017年01月30日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 派遣元を変更しての育児休業取得

    ...今まで2年同じ派遣元で派遣社員として派遣先で働いていましたが、派遣元を変えて新しい派遣先に働き始めた場合、3ヶ月後などに妊娠が判明した場合は、育児休業の取得はできませんか?...

    • 2019年05月13日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 労働者派遣法等について

    ...①当社は、派遣元企業から派遣社員を1名派遣していただいておりました。 ②その派遣元企業との付き合いは、4年前からの取引があります。今の派遣社員は、2年6ケ月経ったときに、当社と仕事等のことでトラブルになり、辞めていただきました。 ③その後、その派遣社員は派遣元会社も辞めていました。 ④今般、その派遣...

    • 2012年04月25日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 派遣会社の譲渡に伴う入社日について

    ...勤めている派遣会社が同業他社へ派遣業務を譲渡することになりました。 派遣先の業務、有給休暇は引き継がれるのですが、 入社日がリセットされることに納得がいきません。 同じ派遣先に2年数カ月勤めています。 まだ妊娠していませんが、産休、育休を利用する予定です。 その権利もなくなります。期日までに同意書に...

    • 2017年06月13日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 派遣社員 契約途中の退職

    ...一般派遣の派遣社員です。 2015年2月から現在に至る(約2年4か月) 3か月更新。 派遣社員は、他にいい条件があり、転職を望む場合、退職出来ないのでしょうか。 3か月の契約期間を守りながらの転職は現実厳しいです。 派遣会社の就業規則には、「自己都合で退職する場合は30日前退職願を提...

    • 2018年04月30日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 妊娠による解雇

    ...派遣社員として2年7ヶ月働いていました。 派遣元に妊娠を報告し、仕事の継続、産休・育休の取得を希望しましたが、契約延長をしてもらえませんでした。 契約終了の一ヶ月前に契約終了と言われ、理由を聞くとその時は契約期間が終了するためと言う説明でした。 妊娠による不当解雇ではないかと何度もしつこく聞いた...

    • 2012年02月23日
    • 8回答 /
    • 6弁護士回答
  • 派遣から直雇用を辞退できるか

    ...派遣社員から直雇用で契約社員になる手続きをしていますが、辞退できますか? 現在、派遣先で2年働いており、直雇用の打診を受けました。面接をし、契約書のサインはまだないもの、住民票など必要書類を提出したところです。 しかし家庭の事情で今の派遣先で長くは働けなくなったため、辞退か契約社員後に退職を検討...

    • 2019年06月11日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 派遣会社から今の派遣先は契約終了だが、次の派遣先を紹介するから雇止めではないと言っているが?

    ...形式的な3か月更新を繰り返し、派遣社員として2年近く勤務しています。 この度、派遣会社から現在の派遣先は期間満了で契約終了との通告が、満了30日前にありました。 契約終了の理由書を請求し、発行してもらいましたが、派遣会社は、終了するのは今の派遣先であって、 次の派遣先を紹介するので雇止めではない...

    • 2019年05月10日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 派遣会社の雇用形態の案内ミスについて

    ...約2年半前に派遣会社から今の職場(派遣先)を紹介されました。 紹介時の電話の内容は覚えていませんが、電話後に詳細のメールを送っていただき、そこに紹介予定派遣と記載されていました。 それからずっと紹介予定派遣だと思って働いていたのですが、もうすぐ3年近くなるのに直雇用の話が全く出て来ないため、再度派遣...

    • 2018年07月28日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 是正を受けたのに嘘の書類を提出しても許されるんですか?

    ...派遣会社で働いています。(派遣元) 2年前に労基より是正をいくつか受け、残業代の未払いを指摘されました。 私達は、事務員なのでリストアップしたのですが、管理者が未払い分を払わず従業員の印鑑を100均等で購入し是正書類に押印し支払った事にしてしまいました。(実際支払っていません) これは私達も払って貰...

    • 2017年02月27日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 派遣法について(2重派遣・面接)

    ...2年前に行った、派遣会社から清掃会社への派遣の仕事についてです。 派遣先の清掃会社は外部委託で、駅ビルや商業施設・ホテルの客室等の清掃を請け負っていました。 そこからホテルの客室清掃・ベッドメイク要員として仕事をしていたのですが、 これは2重派遣とは違うのでしょうか? 初回だけ派遣会社→移動して清掃...

    • 2017年05月12日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 雇い止めと離職票の退職理由

    ...2年程勤務した派遣先を減産という理由で雇い止めになりました。半月経っても派遣元が離職表をなかなか出してくれないので、一身上の都合として派遣元に退職届を郵送しましたが、離職票の退職理由を自己都合にされないでしょうか?...

    • 2015年12月19日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラですが、業務縮小なら仕方ないのか!?

    ...地方自治体の外郭団体で勤務して4年目になります。現在、責任者と次席の人から、辞めさせられそうになっています。1年目は派遣、2年目からは臨時任用職員にならないかと言われ、派遣会社には内緒にするようにと責任者の指示通りにしました。臨時任用職員は1年契約で継続5回で終了になっています。昨年位から次席の人の...

    • 2017年12月08日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 契約の遡及、契約の成立の具体的なタイミングについて

    ...派遣契約について、 契約開始日:2019年2月1日(派遣労働者は朝より出社し勤務) 契約締結日:2019年2月1日夕方 この場合、 ①遡及契約にあたるでしょうか。 ②契約締結日の夕方の前に契約違反等が判明した場合、  法律と契約書どちらが適用されるでしょうか。...

    • 2019年02月05日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 給料払いの請求できる期間等で

    ...たとえば、派遣会社に登録をして、どこかの会社の物流倉庫の仕事をしたときに、タイムカードせいで、9時からの勤務で、18時終わりで、休憩1時間取り、実働8時間で、時給が900円でしたが、給料が7時間30分分の、6750円分しか口座に振り込まれていなくて、残りの450円分は、法律的に2年以内であれば、派遣...

    • 2016年09月20日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 賃貸契約書と実際の賃料が違うので返還請求はできますか?

    ...7年前から住んでいるアパートの賃料が35000です。2年前までは派遣会社の寮として派遣会社に賃料35000をはらっておりましたが2年前に派遣社員から直雇用になり、現住所に住みたかったので新たに個人で賃貸契約をしました。 その際仲介不動産から「派遣会社にいくら払ってたの?」と聞かれ35000です、と...

    • 2017年12月23日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 派遣 契約途中の自己都合退職について

    ...派遣社員として約2年ほど勤めておりました。 体調不良により仕事に行くことが難しくなり、休ませて頂きながら暫くは勤務していましたが、契約途中で辞めさせて頂くことを派遣会社の担当営業の方へお伝えし、派遣先からの了承も頂けたとのことで、自己都合により退職することになるのだと思っておりました。 営業の方...

    • 2018年11月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • あなたは訴えられています。との内容証明をもらいました。

    ...「あなたは訴えられています。第○○○○派遣会社をご存知ですか。」との内容証明が来て、2年がたちます。「知りません」と書いて送り返しました。7年前にお世話になった派遣会社と思われます。 訴状は見ておりません。他に全く連絡はありませんし、その間仕事の都合で何度も引っ越しました。 裁判は続いているのでしょ...

    • 2014年09月17日
    • 8回答 /
    • 4弁護士回答
  • 支払われるべき交通費が支払われてません。

    ...派遣で、週3日、1日7時間30分働いて、2年になります。 最近、派遣先企業の方に交通費を含んで派遣元に支払っていると言われました。 ですが、交通費は頂いておりません。 この場合、交通費は支払って頂けるのでしょうか? また、過去に遡って請求出来るでしょうか? ちなみに、マージン率が45%で、社会...

    • 2019年06月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 社保について。請求すると言われたので、お聞きしたいことがあります。

    ...派遣会社の、社保に加入しています。 社会保険料が足りないので、請求するかもしれないと言われました。 2019年6月中旬に、今の派遣会社に入社し、 6月24日から、1つ目の派遣先(Aとする)に派遣されましたが、体調を崩し、1日しか働くことができず、派遣先を変えることになりました。 2つ目の派遣先(Bと...

    • 2019年07月27日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 派遣社員の派遣は法律的に大丈夫ですか?

    ...あるIT系企業A社につとめています。A社からB社に派遣社員として出向しました。働くこと数年、しかし給料はA社から出ています。派遣先B社から『2 月から他県にあるC社に行ってみないか』と2月にいわれました。派遣の派遣って大丈夫なのでしょうか?働くメリットデメリットを教えていただけたらたすかります。派遣...

    • 2016年02月21日
    • 3回答 /
    • 1弁護士回答
  • 執行猶予・派遣元責任者について

    ...執行猶予中には派遣元責任者として業務にあたれないのでしょうか? 私が勤務する会社は人材派遣会社です。その派遣会社で派遣元責任者として選任され厚生労働省に派遣免許の更新をする予定でした。 しかし私は平成26年1月に刑事事件で執行猶予4年がつく判決が出ています。 私は執行猶予4年があける平成30年2月に...

    • 2017年10月28日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 契約期間内に離脱した場合、違約金を支払わなければいけないのか教えて下さい。

    ...1年契約の派遣につく予定です。 派遣会社から契約中に、離脱・退職があれば違約金を支払う誓約書にサインしてもらうと言われました。 体調不良以外の離脱は認めないとの事です。 そこで下記の2点について、質問です。 1.誓約書にサインして契約満了前に自己都合で退職となった場合、違約金を支払わなければならな...

    • 2019年05月19日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 派遣契約は一生続く?

    ...2年ほど前まで在籍していた派遣会社の担当者からしばしば電話連絡があります。 私は、在籍中に派遣先の指揮命令者に“殺人犯”の様に言われ相談していましたが、「先方の悪口に過ぎない。あなたは、一生うちの派遣会社に拘束される立場なのだから、先方の言う事を黙って聞け!」と言われた事があり、先方に、逆らってしま...

    • 2018年10月30日
    • 3回答 /
    • 1弁護士回答
  • 雇用契約書における、有期就業期間について。満了していたら、一方的に辞められますか?

    ...派遣社員です。派遣先に雇用契約書兼就業条件明示書にて2018年の12月20日から2019年1月31日までの雇用契約で自動更新はしないと、明記されていて.. とりあえず試用期間を働いて下さいと派遣元に言われました。 今日。2019年2月2日に就業しています。 正直、すぐに辞めたいので今日も仕事ですが...

    • 2019年02月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 従業員地位確認で時期遅れというのはあるのでしょうか?

    ...派遣元に不当解雇されてから約2年後に地位確認請求した場合、訴えるのが遅いので即時確定の利益がないなどと判断されてしまわないでしょうか? 私は派遣先で受入拒否(交代)され、そのまま派遣元から不当解雇されました。 先に、派遣先の責任を明確にするため、派遣先だけを相手取り不法行為による損害賠償請求をして...

    • 2013年02月05日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 給与振込みの際の振込み手数料について

    ...現在派遣会社で働いています。 給与は週払いで支給されているのですが、振り込み手数料が給与から 毎週引かれています。 あるサイトで、賃金の全額払いの原則というものがあり、例外(社会保険等) を除いては給与から差し引いてはいけない、なっていました。 しかし現状毎週の給与振込みの時、振込み手数料が引か...

    • 2017年03月06日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 「転職」退職証明書について

    ...退職証明書について。 現在転職活動をしており、とある企業より内定を貰いました。 入社時の提出書類一覧に「退職証明書」というものがあるのですが、私の場合どちらの企業の退職証明書を提出 すれば良いのか教えてください。 ①直近(期間限定の派遣社員) 2019年2月〜6月 ②その前(正社員) 2017年7...

    • 2019年09月16日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 同じ職場(同じ場所)で20年間派遣社員

    ...私の母親が公立の幼稚園に用務員として勤めています。 働いている期間はすでに連続20年を超えます。 雇用の形態は派遣社員ですが一般の職員とほぼ同じ時間分働いています。 こんなケースは一般的なのかは存じませんが、2年毎に派遣会社が入札を行うのですが、 母はその都度、派遣会社が変わるものの勤務先は20年...

    • 2015年09月30日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 解雇予告手当について

    ...私の家族の相談です。 一年未満の派遣契約の場合、労働契約を3回(2ヶ月更新や3ヶ月更新)超えたら解雇予告手当は貰えるのでしょうか? 2014年4月末までの更新で次回6月末までの更新を派遣会社として労働契約書等も貰ったのに、派遣会社から現段階で派遣先との労働契約が結べてないと連絡がありました。 現状だ...

    • 2014年04月24日
    • 3回答 /
    • 1弁護士回答
  • 有給休暇の取得について

    ...現在小さな派遣会社で2年2ヶ月勤務しております。一日の労働時間は7〜9時間・週6日勤務です。 昨年有給休暇の申請をしようとしたところ、有給はつけられませんと言われました。 退職を考えているので可能であれば有給を使いたいのですが、会社に断られた場合はどこに相談するのが一番早いでしょうか? 契約書が無い...

    • 2015年03月16日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 派遣社員です。派遣法では?

    ...某派遣会社に登録をして派遣社員として働いております。 来年で3年経ってしまうのですが、派遣先の会社にできればこのまま長く勤めたいです。 1.同じ会社でも「部署が変わればもう3年いれる」という話を聞いたり、「でも、上司が一緒だとだめ」という話を聞いたり... 派遣法的にはどうなのでしょうか? 2.派...

    • 2017年09月22日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 派遣社員で妊娠中の契約終了、妊娠による不当解雇にあてはまりますか?

    ...妊娠中の派遣社員です。今の派遣先へ半年更新で3年半働いています。 予定日は10月半ばで、妊娠2ヶ月の時派遣元から派遣先へ報告してもらい、その時出産手当金を貰いたいので予定日の42日前まで働きたいということも伝えてありました。 ですがいざ更新の1ヶ月前になって、派遣先から「契約の更新はしない」と言われ...

    • 2018年05月08日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 休職中の退職金はもらえますか?

    ...今一年間2ヶ月休職しています。先日円満退職をしてくれと社長から言われました。 五年派遣社員として、そのあと正社員として七年勤めました。いくらぐらいもらえるのでしょうか? 休職してるから退職金はないのでしょうか?...

    • 2018年11月19日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 離職票発行までの期間

    ...労災症状固定明けの失業保険について質問します。 派遣先から25年2月末で減産による人員整理での契約終了を一月末に告げられ、2月6日労災事故により休業しました。 派遣元の労災を使用しています。 27年6月26日に症状固定になりました。 生活の事もあるので、ハローワークに通おうと思うと会社から労災後3...

    • 2015年06月30日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 失業給付の給付制限について教えてください。

    ... 3月末で7年間勤めた会社を退職します。 初めの1年は派遣社員、2年目から丸6年間契約社員として1年契約の更新を5回しました。 初めから6年間の期間の定めがあると聞かされており、最後の契約更新の際は、これが最後の更新と聞いていました。 わたしはずっと働きたかったのですが、会社の規定であるならば仕方な...

    • 2017年02月10日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 無期雇用契約への転換までの期間が、派遣先の変更(同じ会社の別支店で業務内容は)によりリセットされるか

    ...私は元々とある会社のA支店という派遣先で働いていましたが、支店の統廃合によりA支店にいた人間は新たにできたB支店、C支店へと異動になりました。 私はB支店へと異動になり、しばらく働いた後、派遣先都合により12月末で満期終了となります。 派遣元の担当者はC支店で派遣契約できないか交渉してくれている様で...

    • 2018年11月29日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 臨時雇用の給料未払いについて

    ...2年ほど前、派遣会社の管理者をやってる知り合いから、人手が足りないから手伝って欲しいと頼まれ、数ヶ月日当1万円で仕事しました。 2年経った今もまだその報酬は未払いです。 払ってもらいたいのですが、その知り合いに言うと、その内にな。との言い方で払う気がなさそうです。 給料の請求をその知り合いにでは...

    • 2013年11月26日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 派遣労働の退職について。信用毀損罪等で訴えられてしまう可能性はありますか??

    ...自由化業務の派遣で派遣スタッフとして勤めてる者です。2015年9月で派遣の3年満期を迎える為、 早期退職を計画中で 、2015年3月一杯で3ヶ月の契約満了で現職を辞めたいのですが、 ギリギリの人数(実質2人)で仕事を回している為、 所属している派遣会社で後任を探してもらってるのですが、引き継ぎの...

    • 2014年07月22日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 勝手に派遣元が契約更新し、派遣元の都合で契約終了され、私は失業させられた。

    ...派遣元が勝手に契約更新、最終は勝手に契約を終了した。 1.私は5年半年以上、派遣スタッフとして就労していました。 2.この1年間(3ケ月更新ごと)、派遣元は、私への連絡一切なく、契約を更新した。更新があるとのメールもなかった。私へは、何も連絡がないので、就労していた。 3.最終的には、30日前...

    • 2018年04月21日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 派遣先で1ヶ月前の通知無しで契約更新されなかった

    ...2年ほど前に派遣で働いていた事の話しです。 パン工場だったのですが、従業員に侮辱を受けたので社長にクレームを言ったら派遣を契約して貰えませんでした。 契約書には更新しない場合は1ヶ月前に通達することになっていましたが1ヶ月未満でクレームを入れた次の日に契約を更新しないことを伝えられました。 この場...

    • 2017年02月13日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 派遣法の通算期間の計算方法について教えてください。(派遣+契約社員)

    ...2018年4月から施行される派遣法について質問です。 既出だったら申し訳ありません。 2011年2月~派遣社員として働いていました。(3年6ヶ月勤務) その後、2014年8月~同じ勤務先にて、直接雇用となり契約社員として 今現在勤務しております。(3年6ヶ月勤務) 通算すると同じ勤務先にて有期雇...

    • 2018年01月16日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職時の有給休暇消化について

    ...派遣社員として2年半勤務し、この度留学の為退職することになりました。 契約は6月末までなのですが、有給休暇を消化して退職したいと考えています。 実は現時点での有給休暇日数はあと1日しか残っておらず、6月1日付けで新たに12日間の有給休暇が付与されます。 しかし、先日派遣会社にその意向を伝えたところ...

    • 2010年05月13日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 契約終了後の有給について

    ...現在、派遣登録している者です。 2016年1月まで勤務していましたが、2月の1日に病欠をして、翌日2日に契約終了の連絡が来ました。 今はアルバイトをして何とかしていますが、3月から別の派遣会社の紹介先で勤務しようと思っています。 ただ、今の派遣会社で有給が7日残っています。 今2月の14日ですが、残...

    • 2016年02月15日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 派遣契約を更新した後の更新終了、保証

    ...派遣社員として働いています。1回目の契約が3ヶ月、先日2回目の更新の話があり、派遣会社との契約も終わりました。長期更新予定の仕事でした。 残り2週間で1回目の更新が終了するのですが、ヘルニアになってしまい、病院で一ヶ月半の休業の診断がでました。 その事を派遣会社に伝えると、1回目の契約で、2回目の更...

    • 2017年02月18日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 不当な原因の解雇で慰謝料は請求できるか

    ...3年前に、体臭が原因で短期派遣を2回も解雇になりました。お風呂も毎日入っていましたし、言われる筈はないのですが… その後職も決まらなくなり、弁護士に相談する羽目になりました。 長期なら解雇無効とかできたのかも知れないですが、短期の為泣き寝入りかと思います、 この場合証拠がなければなにも出来な...

    • 2015年05月23日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 派遣3年期限:派遣会社による無期雇用拒否について

    ...2015年9月30日施行「改正派遣法」により、派遣先の同一の組織単位(部や課など)で就業できる期間が最長3年となりましたが、その期限が間もなくきます。 派遣先での直接雇用か、派遣会社での無期雇用か、部署異動かという3択で話を進めていたところ、突然派遣会社より 「雇用安定措置には、派遣元での無期雇用...

    • 2018年08月02日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
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