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「試用期間 残業」の法律相談

「試用期間 残業」では、「試用期間中の残業は請求できないのでしょうか?」「バイトの子を試用期間中に、解雇したところ、閉店処理が他の子と比べて異様に遅かった為、その時間の残業代を支払えと言われましたが、払う必要があるのですか?」「また、他の従業員の方から「ここは残業はつかないし、有給休暇もない」と聞かされましたが、それも試用期間を終え本採用され、かつ私自身が半年勤務し有給休暇を得たときに指摘するのがいいですよね?」などの疑問や、「去年9月に面接をし試用期間中 一日8000円 8:00〜17:00 ただし現場までの通勤時間は残業代に含めない。という内容の雇用契約を結びました。」「ハローワークで募集があった所で働いてます(試用期間中)が平日2日ほど青森に出張があり、休日出勤が1日、残業が20時間ほどです。」といったトラブルに遭われているケースの相談も見られます。試用期間分野に「試用期間 残業」に関連する相談が多く寄せられています。

282件見つかりました 1 - 50件目

  • 正社員を前提とした試用期間がアルバイトです。

    ...先日、内定を頂きました。 しかし、正社員を前提とした試用期間(3ヶ月)がアルバイトと言われました。 しかも、時給でなく月給です。 質問ですが、1.試用期間がアルバイトの場合保険に入れないのですか。(入れないと言われまし...

    • 2013年06月06日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 試用期間 残業。これって当たり前の事なのでしょうか?

    ...医療機関に勤めてますが試用期間は残業があっても残業手当は付きませんと言われたのですが サービス残業が多くて困ってます、ましてタイムカードもありません。これって当たり前の事なのでしょうか?...

    • 2012年05月21日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 試用期間の残業代未払い

    ...配偶者の職場の事です。 転職をし、現在試用期間中です。 先日初めてお給料が出たのですが、残業代はありませんでした。 そもそも、求人情報では 9:00〜18:00の就労時間でしたが入ってみたら定時は 8:40〜19:00...

    • 2017年06月26日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 試用期間中の残業代について教えて下さい。

    ...前の会社を先月末日で退職しました。入社時に説明されたか曖昧なんですが、試用期間中の残業代の事で教えて下さい。 1、試用期間中に残業していれば残業代が出るのでしょうか❓ 2、試用期間中は残業代を含んだ賃金設定に出来るんでし...

    • 2016年04月12日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 試用期間中の残業代未払いで助けて下さい

    ...個人経営の会社を先月いっぱいで退職しました。試用期間中の残業代が未払いなんですが、証拠たる資料がなく(タイムカード等がなく、ただシフト表はあります)色々調べてるんですが、お聞きしたい事があります。 1、タイムカードの保存...

    • 2016年04月12日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 試用期間中の遅刻、残業について。

    ...病院勤務です。前の勤務先を3月末に会社都合により解雇され、今の職場5月に入職しました。 3ヶ月は試用期間ということでの契約でした。  入職して1ヶ月くらいで通常業務を任されるようになり、患者の受け持ち業務や入院対応等も...

    • 2014年07月20日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 試用期間中の退職時の賃金請求と残業について質問です。

    ...○状況説明 4月2日から無期雇用の正社員として勤務を始めました。試用期間は2ヶ月が設定されています。 毎月の給与は当月末締めの翌月末現金支給となっています。今回、 1.業務があまりにも激務であること。 2.将来の管理...

    • 2018年04月18日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 試用期間いっぱいでの退職について

    ...現在、試用期間中ですが、毎日終電で残業代も出ず、休日出勤もせざるを得ない状況で、付いていける気がしないため、試用期間いっぱいでの退職を申し出ました。 そこで、「2ヶ月前に言われないと困る」と言われました。 確かに、就業...

    • 2015年07月31日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 未払いの残業代は請求できるか

    ...営業職をやっています ハローワークの求人票には、残業30時間まで固定残業代として支給、それを超える場合は別途とありました 試用期間が過ぎ、正社員の契約書に残業代を含む○万円 とあり、試用期間中は30時間を超える残業などな...

    • 2016年05月24日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • どの様な労働契約が成立しているのでしょうか?

    ...面接時、管理監督者での採用だと言われました。 試用期間が終われば、残業代は出ないが、就業時間の裁量は有ると言われ、ただし、試用期間中は研修期間でも有るので賃金は20万円という条件でした。 安いと思いましたが、試用期間が終...

    • 2019年11月06日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 以前働いてた会社から残業代未払いを取り返したいです

    ...以前働いてた会社を先月末で退職しました。お聞きしたい事があります。試用期間中の残業代未払いです。会社には就業規則はありません。 1、以前働いてた会社を退職した為、残業代未払いの請求可能な期間はいつまでですか❓ 2、もし、...

    • 2016年04月02日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • バイトの試用期間

    ...バイトの子を試用期間中に、解雇したところ、閉店処理が他の子と比べて異様に遅かった為、その時間の残業代を支払えと 言われましたが、払う必要があるのですか? 試用期間中に入った、他の子は同じ作業をさせても、閉店時間までに出...

    • 2011年06月06日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 試用期間の給料について

    ...試用期間(日給月給で働いてます)中に出張や残業代、休日出勤などのお金が支払われていません。 普通は支払われるはずですが、労働基準局に行くべきでしょうか? ちなみに社会保険も掛けれないと言われました、今の会社を見つけたのは...

    • 2013年12月03日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 雇用契約書の扱いについて

    ...雇用契約書に関しての質問です。入社して間もなく、試用期間の雇用契約書をみせられました。試用期間が終了したら給料も上がるし、新たな契約書を作るからと深く考えずにサインしてしまいました。よく見ると残業時間など、入社時の約束と...

    • 2015年12月16日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 正社員を前提とした試用期間がアルバイトです。

    ...先日、内定を頂きました。 しかし、正社員を前提とした試用期間(3ヶ月)がアルバイトと言われました。 しかも、時給でなく月給です。 質問ですが、1.試用期間がアルバイトの場合保険に入れないのですか。(入れないと言われまし...

    • 2013年06月06日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 早急にお願いしますm(__)m

    ...自分は今年の4月からある板金整備の会社に入社しました。 今月で4ヶ月目になります。 会社の決まりで日曜、祝日は会社は休みになります、土曜日は隔週で休みとのことです。 出勤は9時になり、定時は18時30分になります。...

    • 2010年07月20日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 過労死レベルですか?

    ...完全出来高制で残業代はもらえないのですが、月の残業時間か100時間超えていて体が保ちそうもありません。まだ、試用期間中で文句がいえません。二年経ったら残業代未払い金請求するつもりですが、体が保つかどうかです。今労基署等に...

    • 2011年12月17日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 試用期間の延長について

    ...知人より、『職場で産休に入る社員がいるため人材の募集をかけているがなかなか見つからない。産休中の社員が戻るまでの短期のバイトとしてで構わないので働いて欲しい』と頼まれ、短期ならと面接に行きました。 面接の際、正社員登用と...

    • 2017年10月18日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • ブラック企業。これは会社都合で6割もらえますか?

    ...当方大阪の会社に新卒で1か月半に採用されました。仕事で不満が溜まる会社なのでいくつかお願いします。何度も営業トークが変わり、急にまた営業トークを覚えろとプリントを渡され、一言でも(お配りしてますので×配ってますので○)間...

    • 2012年12月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 仕事を帰らされます。これは会社都合で6割もらえますか?

    ...当方大阪の会社に新卒で1か月半に採用されました。仕事で不満が溜まる会社なのでいくつかお願いします。何度も営業トークが変わり、急にまた営業トークを覚えろとプリントを渡され、一言でも(お配りしてますので×配ってますので○)間...

    • 2012年12月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 試用期間中

    ...ハローワークで募集があった所で働いてます(試用期間中)が平日2日ほど青森に出張があり、休日出勤が1日、残業が20時間ほどです。 職安の募集の内容では日給月給と週休2日とありましたが法律違反をしているようにしか思えませんが...

    • 2013年09月25日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 職場でのパワハラについて

    ...今月より、とある不動産会社に就職しました。 しかし、この会社の社長が物凄いパワハラで困っています。 現在は、試用期間なのでバイト扱いですが、残業代はつかないうえ、毎日のように怒鳴りつけられております。 具体的には 頭...

    • 2016年04月21日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 残業代 退職。また、残業代は支払われるべきではないでしょうか?

    ...4月にとある会社に入職しました。試用期間は半年です。 入職前、残業代は出る、むしろ残業は15分程度だと聞いていましたが実際は1日8時間契約のところ12時間から14時間労働のときもあり、残業代も出ませんでした。その日々の結...

    • 2013年09月24日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 宜しくお願いします。違法には ならないのですか?

    ...今の会社に 転職して1ヶ月程になります。3ヶ月は 試用期間です。 面接の時に 話は聞いてはいましたが 拘束が 8.5時間いわゆる サービス残業は 暗黙の了解で付きません。はん強制的に 書類に署名捺印を させられます。違法...

    • 2011年12月16日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 給与について。これは詐欺にあたるのでしょうか?

    ...入社当初、労働条件通知書を頂きました。 内容は基本給13万固定残業代5万とあと手当が幾つか付いていました。 名前は僕の名前でした。 実際貰ってたのは基本給11万固定残業代5万でした。 当初は試用期間だと思いなんとも思いま...

    • 2015年05月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 役職者としての採用。どういう労働契約と言えますか?

    ...求人票に、店長候補、給与20万以上としての募集が有りました。 店長になれば、給与30万以上とも書かれていました。 面接中、話がもりあがり、面接担当者から、3ヶ月の試用期間中は研修として給与20万だが、その後、店長として...

    • 2019年11月01日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 就業後2週間以内の退職について

    ...平成29年7月1日より特別養護老人ホームで就業しています。 しかし採用時の話と違い、採用時に提示された給与明細に記載されていた約20時間の残業が多分ないこと、初日に事務の方からさらっと言われ、6か月の試用期間は賞与が出な...

    • 2017年07月08日
    • 5回答 /
    • 2弁護士回答
  • 試用期間中なのですが、労働状況が過酷で即日退職できますか?

    ...契約社員として今年から入社したのですが、余りにも過酷な労働状況で、サービス残業も当たり前の環境で、現在試用期間中でバイト扱いなのですが契約書の締結もしておらず、一週間で辞めようと思いました。そして、就業規則などあるのかも...

    • 2016年04月13日
    • 11回答 /
    • 6弁護士回答
  • 試用期間中の退職届の日付について

    ...先日、試用期間中の職場から正社員は、見送らせてと言われました。理由は、能力不足。経験者が欲しいとも言われました(初めての職種で、未経験という事は面接の時点でお話していました。) 担当から、試用期間いっぱい働くのはいいけど...

    • 2017年07月17日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 損害賠償等を請求されるのか?

    ...先生方にお聞きしたく相談させてください。 転職して15日くらいたちます。 辞めようと思いメールで連絡をしました。 話すのも嫌だったので‥。 来週出社して話し合いをしようということになりました。 私としては出向く気にもな...

    • 2016年10月15日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • ネットに掲載した募集要項と面接時に言及された事実との違い

    ...先日とある会社へ面接に行きました。 ネットの求人サイトに掲載されていたもので、そこには「正社員」での雇用を謳っていました(該当のページは保存済み)。ところが、面接時に「40歳以上なので正社員として雇うことは出来ません。パ...

    • 2018年04月16日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 試用期間中の解雇について。

    ...12月半ばに総合病院に医療事務として中途入社いたしました。 3ヶ月の試用期間があり、来週に入社して3ヶ月経ちます。お聞きしたい質問は以下の通りです。 (1)未経験と伝えたにも関わらず、医療事務が向いていないということから...

    • 2019年03月17日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 試用期間終わりかけの解雇について

    ...正社員として、試用期間6ヶ月で入社して、 数日で試用期間が終わるという日に、 休みが多いことと、その日初めて半休連絡が遅れたことを理由に、解雇もありうると言われました。 半年で、体調不良で9日程です。 毎日残業が多く、ま...

    • 2016年06月27日
    • 5回答 /
    • 3弁護士回答
  • 違法だらけのワンマン社長

    ...4〜6月にかけて、計7名の新入社員が入社致しましたが、試用期間中の条件が、ハローワーク求人票と大幅に違い、?試用期間3ケ月→2名6ケ月?試用期間中雇用保険・健康保険付く→全くつかない?就業規則有→開示しない?有給半年後1...

    • 2011年11月11日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 雇用契約

    ...4月に入社時に口約束で最初の試用期間2ヶ月40万でその後50万で入社しました。信用出来ない会社なので9月末で辞めますが、なんとか未払いの4ヶ月分差額40万を払わせる方法は無いでしょうか?因みに社長はこ狡い性格なので、労基...

    • 2010年09月25日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 残業代について。払うべきでしょうか?

    ...当社は建築関係の仕事をしている会社です。去年9月に面接をし試用期間中 一日8000円 8:00〜17:00 ただし現場までの通勤時間は残業代に含めない。という内容の雇用契約を結びました。3ヶ月が経ち、当人は欠勤が多く、素...

    • 2011年02月22日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 契約社員についての相談です

    ...契約社員の働く期間は書面で記載されている通りですが、辞め退職する際は1ヶ月前に言えば問題ありませんか? 捕捉として 今の会社に入社し明日で3ヶ月がたちます。 試用期間が終わり来週から契約社員になります。 ただ、今の会社で...

    • 2017年09月29日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 仕事を帰らされます。これは会社都合で6割もらえますか?

    ...当方大阪の会社に新卒で1か月半に採用されました。仕事で不満が溜まる会社なのでいくつかお願いします。何度も営業トークが変わり、急にまた営業トークを覚えろとプリントを渡され、 一言でも(お配りしてますので×配ってますので○)...

    • 2012年12月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 給料の未払いについて。

    ...求人での時給は1,200円〜1,500円。試用期間中は1,000円となっていました。 3年以上働いていますが、未だに1,000円のままです。何度か社長に掛け合いましたが、都度、時給を上げることを考えている。と。目の前にニ...

    • 2019年10月23日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 内定に伴う雇用条件の提示について。(本採用条件が不透明)

    ...転職に伴うトラブル回避についての相談です。 今回A社より内定を頂きましたが、雇用条件提示書には以下の項目しか明記が御座いませんでした。 1、試用期間中(3ヶ月)の給与 2、社会保険及び雇用保険の負担 3、交通費の支給...

    • 2018年12月08日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 労働勧誘について。雇用保険・健康保険加入?

    ...今年4〜6月にかけて7名の新人が入社致しました、ハローワークの求人票では、?雇用保険・健康保険加入?就業規則有?半年後有給休暇10日?試用期間3ケ月?皆役職では無いのに、『役職手当』を付けて残業代未払いです。トライアルの...

    • 2011年11月01日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 教えて下さい

    ...知り合いが11月に採用になり、2ヶ月間試用期間で仕事していました。昨日、26日に会社から12月いっぱいでと言われて社員契約しないといわれたのです。理由も言ってもらえないし仕事してるとき、定時を過ぎても残業もつかなくて サ...

    • 2011年12月27日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 会社 辞める手続き、、、

    ...私は今社会人経験未経験で、中途採用の職場に居ます。試用期間中です。 ただ、雇用契約書も交わしてない、社会保険全部未加入、残業代なし。給料出るのかさえ不安です。 インターシップですよね?と職場の人から言われる始末。 辞...

    • 2016年09月07日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 会社 やめる場合 退職届

    ...試用期間中の者です。まだ数日しかたってません。 社内規定はなし、残業代なし、雇用契約書なし、社会保険すべてなし、ハローワーク求人では一応正社員となってました。 やめる場合、退職届を郵送で送るつもりなんですが、社内規定...

    • 2016年09月07日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 即日解雇 残業代未払い。どうしたら良いでしょうか?

    ...入社して2ヶ月がたち風邪をひき会社を4日間休みました。風邪をひいた初日は連絡したのですが、その後は連絡出来ない状態でした体調も良くなり出勤しましたが連絡しなかったとのことで昨日付けで解雇と言われました。その時は分かりまし...

    • 2014年03月11日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 年金支払いに関して。会社にも何か手立てはありますか?

    ...主人が今年1月より転職し正社員募集で倉庫要員として入社し試用期間中に自動車免許の取り消しを受けました。 募集要項には「要免許」とは記載されてなく運転業務はありませんが試用期間を過ぎて時給900円のアルバイトとしての契約を...

    • 2012年11月30日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 求人の誇大表示について

    ...試用期間中に辞めた会社ですが、募集内容と実態に異なる点が多く、誇大表示では?と思っています。 下に、いくつか例をあげますが、他にもあります。 ・月給30万円、正社員 →正社員10万円+業務委託20万円 ・カフェなど、...

    • 2019年04月10日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 労働基準法第15条違反による即日退職について

    ...今年1月より入社しました。 給料の金額は口頭で伝えられていましたが、1ヶ月過ぎて給料明細書を見ると実際の金額とは違い試用期間扱いになっていましたし、残業がしっかりあるからそこで稼いでくれとも言われてましたが、実際はほとん...

    • 2017年03月13日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 試用期間で退職できますか?

    ...試用期間を3ヶ月勤務し退職したい場合の相談です(残り1ヶ月半ほど) 【経緯】 募集・面接時は「正社員で試用期間3ヶ月」でしたが、 雇用契約書は試用期間は有期契約のような表記だったと思います(う 試用期間中は社保には入れ...

    • 2019年03月06日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 有給休暇消化中の次の会社での試用期間としての仕事

    ...会社を退職するに辺り、有給休暇を消化中 次に決まってる会社に試用期間としてバイト扱いで行くことは問題ないのでしょうか? ちなみに退職予定の会社では 3ヶ月毎の更新でアルバイトです 雇用保険にも入っておらず、福利厚生もな...

    • 2016年07月29日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 会社に対して慰謝料とれますか?

    ...現在、家族経営の中に正社員として入社してきた方に対して、上司が冷たく当たり、辞めるかどうか悩んでいます。私にとっては、上司と言えども親に当たりますが、見ているだけでとても腹ただしいです。残業はさせない、仕事は横取りしてま...

    • 2019年05月31日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
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