「パワハラ 辞めさせる」の法律相談

「パワハラ 辞めさせる」には、「が、パワハラは以降も続きやはり辞めたいと伝えると、「後任が見つかったら満了日より3ヶ月早く辞めてかまわない」と言われ、泣く泣くあきらめて、3ヶ月とはいえ早まったことよすがに勤務してきました。」「最近になり、数人のお客様から彼女の服装や雰囲気に好ましくない声をいただいたのでしばらく、面談からたっているし大丈夫かとおもい、髪型やメイクのアドバイスをしたところ社長から、彼女から私にパワハラを受けいるので辞めると言われたと聞きました。」「彼は私が海外に逃げ出してすぐに若い部下の女性に手を出しパワハラで訴えられていて会社を首になり会社を辞めました、彼は問題を起こし独立したばっかりでも売れっ子フリーランスとしてばりばり仕事をしていました。」等の悩みや、「私もパワハラを受けているので辞める方向で考えているのですが、何日付けで退職したいと自分で決めれるのでしょうか?」「人それぞれ、好き嫌いがあるのは解りますが、嫌いだからと言う理由で、部署変えるや辞めさせるなどの発言はパワハラにならないのでしょうか?」などの疑問も尋ねられています。パワハラ分野に「パワハラ 辞めさせる」に関連する相談が多く寄せられています。

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  • パワハラ?辞めさせようとする先輩

    ...入社して4ヶ月経ちました。 10日目から女の先輩に、皆の前で仕事が遅いと怒られ、影で私の事を「あいつマジで使えねぇ[e:2]クビになればいいのに」とか「自分から辞めるって言うように仕向ける」など言っているのを人を通して聞きました。 私は直接には聞いてないのですが、その先輩ともう一人の先輩に呼び出され...

    • 2011年02月03日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラ上司を辞めさせたい

    ...上司のパワハラが酷く、法的手段にて訴えたいのですが具体的にどのようにすればよいのかわかりません。上司は、酷い暴言や態度で人前で嫌味を延々と言ったり、夜勤明けなのに仕事をさせたりと常軌を逸しています。本人には全く自覚がなく、職場は1年半で10人が退職しました。 また、5人がうつ病になりました。ただし、...

    • 2014年07月09日
    • 12回答 /
    • 7弁護士回答
  • 上司のパワハラ等により辞めさせたい

    ...先日部署の上司に仕事を辞めろと言われました 私は知的障害があり記入ミスをしてしまう事がたまにあるのですが 記入項目がバラバラに記入していかないと行けないので ミスをしやすいと前から言っていたのですが 聴いて貰えず 課長に呼び出され二時間程 障害持っているやつは辞めろといわれる続け 精神的に滅入ってし...

    • 2019年05月20日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 特定の人物を辞めさせようとするのはパワハラか

    ...私はコールセンターへ就職後、新人研修を終え現行の社員同様に業務についています。しかし、同期入社の若干名は未だに自習や電話応対の練習などをさせられており、実際に一人でお客様対応をさせてもらえてない状態です。お客様対応を一人でできる状態かを上席の社員が実際の対応を聞き判断をするのですが、その若干名の同期...

    • 2015年03月19日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 上司からのパワハラを止めさせ、こちらが不利にならないよう辞める方法

    ...現在、不動産投資会社勤務、営業職5年目の者です。 入社当時から、私だけ異常に営業本部長から暴言、罵声を浴びせられています。流石に限界を迎えました。 過去の暴言、罵声の一部を記載。 ・話す度に馬鹿と連発(他社員のいる前で全員に聞こえるように) ・昇格させてやったのは情け。有難く思え。 ・給料泥棒 ・...

    • 2019年04月26日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • コンビニ店長を辞めさせてもらえない(パワハラでは?)

    ...コンビニで店長をしています。 約2年間やっていますが拘束時間の長さや業務のハードさから家庭との両立が厳しいため 2月末にオーナー(フランチャイズの経営者)に退職を申し入れました。 退職自体は了承して頂いたのですがその内容やその後の対応に納得がいきません。 ただ、怖くて反論する事もできないでいます。 ...

    • 2018年05月07日
    • 5回答 /
    • 4弁護士回答
  • 就業規則

    ...社長がワンマンで、就業規則は設けてないのですが、パワハラ嫌がらせで、辞めさせられて、1年と半年以上在職したのですが、法律的には、退職金はもらえないのでしょうか?...

    • 2014年04月22日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 退職理由について!

    ...部下をパワハラで辞めさせてしまい処分を会社より解雇と伝えられ、退職理由を自己都合とするように言われました。自己都合で退職届けを書いた場合ハローワークで特定受給資格をもらえるでしょうか?...

    • 2014年12月29日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 法律的違反でになりますか?

    ...新しい工場出きるから パートさんをやめさせたり、辞めるようにいじめたり、パワハラしたり 法律違反なんでしょうか?...

    • 2018年04月06日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 使用者が1人でも雇ったら労働基準法の義務

    ...会社を計画的に社長のパワハラで辞めさせられました。当然、毎日の勤務時間は把握して書類にしているはずですよね?その、毎日の勤務時間の書類を請求するのは、当然権利ですよね?使用者が拒否したらどうすれば良いですか?労働基準法に違反していますか?何卒、よろしくお願いします。...

    • 2016年04月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 飲食店、横領、パワハラ

    ...店長が売上の横領、領収書を使った私用での買い物、女性スタッフに対するパワハラで辞めさせたりと酷い行いをしていました。 結局クビになったのですが、店長兼料理長の為お店が休業せざるを得ない形になりました。 罪を償ってほしく投稿させてもらいました。 ご意見をよろしくお願いします。...

    • 2010年10月19日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 飲食店、横領、パワハラ

    ...店長が売上の横領、領収書を使った私用での買い物、女性スタッフに対するパワハラで辞めさせたりと酷い行いをしていました。 結局クビになったのですが、お店が休業せざるを得ない形になりました。 罪を償ってほしく投稿させてもらいました。 ご意見をよろしくお願いします。...

    • 2010年10月19日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 解雇とパワハラは別問題になるのでしょうか?

    ...先月、上司からのパワハラを受けて解雇になりました。(辞めさせるためのパワハラでした。内容は大声で怒鳴ったり、日報に上司の指示したとうりに自分は仕事のできない人間だと書く、仕事をさせてもらえなかったので、自分の席に座っているだけなど) 裁判で、解雇無効を主張して争う場合、解雇の手続きが正当に行われてい...

    • 2016年09月08日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラを罰するには?

    ...バイトのシフトインについて、時給が高いから、入れない入れさせないと、する行為は、職場のいじめですか?パワハラに当たると思います。会社は、辞めさせたいみたいですが,法律的に何もしてない人間に強要することは、反対に法律で罰することができるでしょうか?...

    • 2018年02月28日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラ上司を合法的に退職させるには?

    ...過去の質問と被りますが、社内でひどいパワハラに私を含めて大勢があっています。 私は、管理職です。労働基準監督署に相談すること以外で、法的に合法でいかにしてこのパワハラ上司を辞めさせることができるでしょうか?パワハラの証言は複数から得られます。が報復が怖いです。 弁護士に依頼すれば、どのような戦略で対...

    • 2014年07月09日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • パワハラの濡れ衣をきせられています

    ...マンツーマンで指導を行う職場に新人が来て、指導を担当しました。初日は殆ど見ていてもらい、2日目から一緒に作業しました。4日目、突然欠勤し、私にパワハラされたので辞めると言ったそうです。全く思い当たるフシがありません。職場で変な目で見られるようになり、苦痛です。その新人は休んだままで退職方向とのことで...

    • 2017年09月07日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 会社を辞めずにパワハラを解決する方法があれば教えてください。

    ...会社を辞めずにパワハラを解決するには、自分が部署異動するしかないでしょうか? 希望としては、証拠もあるので、相手を辞めさせて損害賠償したいくらいです。 会社は、パワハラを認識しているはずなのですが、加害者を罰したりしていません。 会社を辞めない解決事例等があれば、ご教示いただきたくお願いします...

    • 2016年06月13日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラについての質問

    ...パワハラについてそうだんです パワハラで仕事をやめたいのですが辞めさせてもらえない場合まずどのような行動をとればいいのでしょうか?労働監督所に飛び込んだ場合どのような対処をしていただけますか? 弁護士に相談した場合どのような対処をしていただけますか?...

    • 2016年02月23日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 嫌いな親戚を家に立ち入らせいない方法はないでしょうか?

    ...母がなくなって、そのとある親戚が私に事あるごとにパワーハラスメント、言葉の暴力がひどいのです。 勝手に葬祭関係、母のお金関係をしきり、仏壇に線香をあげにくるのですが、そのたびに私を呼び出し説教するのです。 その為、精神的にイライラや不安が強くなるなど、心が不安定になります。 親戚のパワハラを辞めさせ...

    • 2017年01月02日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 労働基準法 無期限雇用について

    ...無期限雇用とは どこまで 守られるのでしょうか? 同僚で この 無期限雇用を盾に 様々な悪事を働き 何人もの人を パワハラで辞めさせ 仕事中も 寝ていて 勤務時間の 大半は 仕事をしていません。会社もお手上げで どうすることも出来ず のさばっています。...

    • 2016年10月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 派遣社員の続きです

    ...前回 10月までで解雇と言われてから社員からのパワハラを受けているので 早く辞められるか?と相談をしました。回答は自分から辞めてしまうと失業保険がすぐもらえない。ともらいました。派遣会社にパワハラを受けていると話しをして 会社都合で早く辞めさせてもらう事は出来ますか? 詳しく教えて下さい。...

    • 2010年08月23日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 主人の会社のパワハラについて

    ...来年の5月で定年退職する主人の会社についての質問です。お盆前から 主任を降ろされる話を聞かされており 年だからと主人も言っておりました。ところが お盆明けて職場に行ってみると なぜか 職場の人間が みんなで無視をするようになったとのこと。この会社の専務がとても横暴で みんなの前で 主人を馬鹿だと言っ...

    • 2014年08月20日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 委託業務先での社内パワハラとモラハラについて訴訟可能かどうか

    ...文字に制限があり割愛しています。 業務委託で出向中の上司のパワハラとそこでの上司でもない立場の人間からのモラハラを 辞めさせるには訴えるしかないのか、訴えるのは可能か相談したくご教授願います。...

    • 2019年05月26日
    • 5回答 /
    • 3弁護士回答
  • 職場のパワハラについて

    ...今、パワハラを受けていて辞めさせるように追い込まれています。 追い込んでも自分がなかなか辞めると言わないので、職員に昔(2年程前)の私の仕事の態度?をあることないことメモにまとめさせて、本格的に追い詰めて辞めさせようとしています。 多分、私がしていないこととかもいいように書かれて、色々言われるような...

    • 2018年08月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 間接的にイヤミ。パワハラになりますか?

    ...従業員7名の会社に勤めております。昨年パワハラを受け上司に相談した上で社長に書面で報告し、1ヶ月後に対象者は解雇されました。私にとっては良い結果になったのですが…。 その結果、上司の業務が増え休みが取れなくなり【元々その上司は自分勝手で反抗的な態度をしたら物凄い勢いで怒り狂う人なので敵に回さないよう...

    • 2017年03月23日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 解雇までの原因になりますか?窃盗罪になりますか?

    ...遊技場に勤務しております。 質問ですが、お客様に渡した景品(菓子)を要らないと言われ、今までは従業員で食べたりしていたのですが(持ち帰ったりして)突然、口頭で社長命令で再入庫して商品にするから、持ち帰りは禁止と言われました。持ち出しは禁止でも、社内で食べるのは自由との事で店長、主任等の責任者は閉店後...

    • 2012年07月09日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラが原因で辞めれますか

    ...上司が暴れまわり社内を破壊しました。雄叫びをあげ、ガラスが割れ、電話や電子レンジを投げつけました。 恐怖を感じ、出社できません。 ボイレコ、写真あります。 パワハラになりますか? 慰謝料などを取るためではなく、辞職したいです。辞めさせてもらえないので、これを理由にしたいです。...

    • 2018年04月17日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • パワハラを受け上司に言うと試用期間が終わったらクビだと言われました

    ...スーパーでバイトをしているのですが、バイトに行くたびに掃除をさせられたり、ミスしたらお客様の前で叱られてます。これはパワハラではないのでしょうか?また、それを上司に言うと試用期間が終われば辞めてくれと言われました。辞めさせられるのでしょうか?また、法律的に問題はないのでしょうか?...

    • 2018年07月11日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職させようとしている経営者

    ...事務職の正社員での入社です。違法で他社に出向させられ、今後も外部に出て仕事をして稼いで来いと言われて断りました。 事務職の正社員での入社なので、自社内の事務職をやりたいと言ったら、 会社の経営者と上司から 社内の事務仕事をやるなら、今の事務職の人をどちらか辞めさせる と言われました。 脅迫に聞...

    • 2016年07月05日
    • 5回答 /
    • 3弁護士回答
  • パワハラなのか、質問があります

    ...不倫がバレて会社を左遷するか、辞めるかを迫られているのですが、辞める事にしましたが、毎日その子と話をしないか監視されています。プライベートの事でそこまでされて、気持ちが辛く死にたくなります。 その子ともダメになりました。 上司は、自分だけ辞めさせて相手の子は、仕事をそのままさせるつもりです。 これっ...

    • 2016年01月08日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラのあと退職待ち

    ...パワハラを受け、医者から不眠症の診断が出て有給休暇を使って休んでいます。診断書提出時にパワハラ(殴る蹴る罵倒いじめ)を理由で書きました。会社は認めません。それどころか辞めさせるために、この仕事ならやめるだろうと思われる仕事に異動を考えています。どうしたらいいでしょう...

    • 2010年12月17日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 会社の始末書について

    ...2年前位に会社の飲み会を断ってから社長のパワハラを受けるようになりました。 噂では自分を辞めさせたいらしく、先日、理不尽に怒鳴られ、それの受け答えが悪かったらしく。始末書を書く様にいわれました。始末書を書かなければならない程の事とは思えないのですが、書かなくてはならないのでしょうか? また書く事によ...

    • 2018年07月03日
    • 3回答 /
    • 1弁護士回答
  • 雇い止め撤回したいです!

    ...会社に8年ずっと更新し続けたなのに あるひ突然雇い止めされました。 12月下旬頃に、契約書と異なる掃除ばっかりやらされ 何度も上司と相談しても改善されず 職場でも辞めさせるようにパワハラやいじめにあい 配置転換されるわ時間変えられ、仕事内容も変わりついていけず適応障害になり、上司に仕事の相談したら...

    • 2018年03月02日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 職場復帰や元の場所で仕事するには?

    ...1月31日から会社から雇い止めされました。 理由は、指示命令に従わないの亊です、 12月下旬頃から契約書と異なるノルマある掃除を勤務時間までやらされ 上司らに再三元の場所に戻してもらいたいってお願いしたら戻れず 適応障害になり 会社に行かれなくなりました 終いには上司に足蹴らあざになり 会社から辞め...

    • 2018年02月13日
    • 22回答 /
    • 10弁護士回答
  • 職場を荒らされた場合、営業妨害にはならない?

    ...先生方にお聞きします。 先日、従業員が、女性従業員にパワハラ、セクハラで仕事途中で辞めさせ、かつ、お客様からクレームが相次ぎ、指導したのにもかかわらず、なおさず配置転換を余儀なくされました。それ以降仕事には出て来ず、 メールで脅しじみた内容を送って来ました。暫くし、メールの内容通り業務を妨害してきま...

    • 2018年12月27日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 社会保険の加入。もし拒否された場合これは違法ではないですか?

    ...1年7ヶ月アルバイト勤務をしています。 最近はシフト減らされて10万前後のシフトですが、 4ヶ月位前までは1日8時間週5日勤務してました。 今、精神科に通院しています。 社会保険に入りたいと上司(経営者)に言えば、 入れるものでしょうか。 現在パワハラ、いじめを受け、 早く私を辞めさせたいみた...

    • 2011年07月08日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 職場でのパワハラについて

    ...会社でのパワハラについての質問です。 自分は今、スーパーの鮮魚コーナーに勤務しているのですが 上司からのパワハラに悩んでいます。 執拗に絡んできたり 休憩に行こうとしたら 冗談交じりに休憩もーいったんじゃないん?また行くん?とか 休憩いらんやろ? とか 向こうは冗談交じりに言っているのだと思いま...

    • 2019年01月31日
    • 7回答 /
    • 4弁護士回答
  • 社員のパワハラについて

    ...私はサービス業の取締役をしています。ちなみに父が社長です。 店が数店舗ほどありまして、それぞれの店長や店舗、営業に関わることに関して管理する営業部長的な方がいます。その営業部長が社員たちにパワハラを行っているという噂が私に入ってきます。 私の所見ですがほぼ黒に近いグレーの状態です。 今は社員が自ら訴...

    • 2018年05月31日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 不祥事を起こした者の親族を解雇することはできるのでしょうか

    ...地方で小さな会社に所属しています。 そこで、身内が刑事事件で有罪判決を受けた者の家族が働いています。ネットや地方の報道で掲載され、小さな町なので「あの人の家族らしいよ」とうわさが広がり、社員だけでなく、顧客にもばれてしまっているようです。 私が「うわさがかなり広まってしまっているので、自分のためにも...

    • 2018年01月07日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 元カノに辞めさせられそうです

    ...職場の同僚である元カノが私を会社の人事部に売りました。私を辞めさせたい一心です。内容はモラハラやパワハラ、ストーカー扱いなどといったもので一切そのようなことはしてません。でも会社は元カノを信じて情けをかけてます。おかげで私は謹慎中です。真面目に仕事をして昇進を約束されてたのにその話しもなくなり、今で...

    • 2017年07月26日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 業務委託の損害賠償請求

    ...業務委託で働いてましたが、責任者の言葉の暴力が酷く、自分の思い通りに仕事が進まないとキツイ言葉をインカムで言われます。 それが苦痛で辞めさせて貰いますと言うと、辞めるのは1ヶ月前に報告の約束です、損害賠償払って貰うと言われました。私も貴方の言葉の暴力で辞めるんですからパワハラで訴えますと言いました。...

    • 2019年09月24日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラの事項について

    ...5年前のことですが、上司に「俺はいっぱいやめさせた部下がある。お前も辞めさせてやるぞ」と凄まれまれました。当時は受け流しましたが、査定を下げられ、年収ベースで30万ボーナス減りました。悔しくて、たまに眠れないです。この程度では、パワハラで訴えられないでしょうか。時効とか何年であるのでしょうか?...

    • 2018年10月08日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 人事権無い別部門の後輩を会社への背信行為だと脅したらパワハラでしょうか?

    ...全く別の部署の顔も知らない人に、ある事象について議論になりました。 その部署は社内でもスタッフ部門で利益をうまないけど現場に偉そうにヒアリングする、データを求める開発を減速させる部門で毛嫌いしていました。私は自分の技術に自信があるのでいつでも辞めて他に行けるので、過去にその部署の課長に、xxのお金を...

    • 2018年10月04日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 納得行きません。どうしたらいいでしょうか?

    ...先日バイトをやめたのですが契約書に十数日以上働かないと給料を渡さないという項目があるから渡さないと言われました。 そんなことが合法で働いた分もらわないとなっとく出来ません。 その規則を作った理由もすぐやめるからって理由らしいですがパワハラや暴力行為をされました。 わざとその規則内に辞めさせただ働きさ...

    • 2010年06月13日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 横領してしまいました。

    ...経営者1人と私1人という職場で働いています。 85万横領をしてしまいました。 経営者と話し合い、給料から月に2万天引きという形になりました。残り80万程残っています。 それから新人が入り今は3人で仕事をしています。 私が横領をしたせいですが、パワハラもあります。 横領前から少しパワハラがありました。...

    • 2017年04月30日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 夫婦からの嫌がらせをやめさせるには?

    ...会社の上司と不倫になり、奥さんに気付かれ、嫌がらせを受けてます。会社に電話で自分を辞めさせるように言ってきたり、流産したからと言って人殺し呼ばわれされたり。不倫したことは確かに自分が悪いと思います。でも私だけが責められなければいけないのでしょうか?相手の男性も同罪ではないでしょうか?それなのに本人は...

    • 2015年12月07日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 不当な業務命令に関して

    ...業務命令に関して、質問します。 1.上司の指示で、担当していた業務を外注先に引継した 2.その後、担当業務がほとんどなくなる 3.団交を通じ、代替業務の付与を会社側に要望 4.会社側は、辞めさせるつもりはないとの回答、が代替業務は具体的に指示されず 5.今回、わずかに残る業務を部署内に引継指示があ...

    • 2015年10月03日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 刑事事件についての質問です。

    ...先生方々、よろしくお願い致します。在職中に誓約書を書かされた事があり、書かなければ会社を辞めさせられていました。この行為は、パワハラにあたるのでしょうか?また、在職中に暴力を振るわれた事(自分も暴力を振るわれてから)手を出して(正当防衛)だと思うのですが、現行犯じゃないと警察署では取り扱いしないので...

    • 2016年06月08日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラに悩んでいます

    ...上司のパワハラが酷くて 会社を辞めることにしました。 具体的にいうと、 仕事中に急にすごい勢いでイスを揺らしてきたり 頭を毎日叩かれたり、 一度お腹を殴られたことまあります。 本人にとっては軽くなのかもしれませんが こちらは女性ですし、向こうは体格の良い男性で とてもそのような痛みには耐えられま...

    • 2013年02月22日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 誓約書の意味と効果とは?

    ...在職中誓約書を書かされました。これは、パワハラの証拠になりますか?それと、警察沙汰に辞めさせられた時も警察官が社長と自分に一人ずつ付きまた、誓約書的なものを書かされました。そしてまた、メールや内容証明書で辞めさせた理由を聞いているだけなのに、全く無視。それどころかまた、警察署に通報されストーカー行為...

    • 2016年04月18日
    • 4回答 /
    • 1弁護士回答
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