「強制解雇」の法律相談

「強制解雇」には、「仕事は辞めますがこれは極度の嫌がらせによる強制退職なので自己都合でもなんでもありませんので、解雇予告手当、と支払われていない残業代の請求をします』といいました。」「次があれば強制解雇か店舗異動になる』『稼がせてもらっている事を理解したほうがいい』などと言われました。」「債権者1社から訴訟を起こされ6月時点で仮執行宣言無の全額支払えとの判決が出てしまい、強制執行行われ会社に知れてしまうと解雇はありえなくとも配置転換等で、現在の収入を維持出来なく恐れがありやむなく控訴して時間を稼いでいる現状です。」といった問題に直面してしまったケースの相談が見られます。また、「それらの契約を、強制的に打ち切られる(権利を剥奪される、使えなくなる・解雇される・追い出される)ということは ありえますか?」「労基署が民事的な判断によって、会社への指導姿勢が緩いなど不適切な処理をしているようですが、会社が労基署の是正勧告(解雇予告手当・2ヵ月分の賃金未払いの是正)を無視し、連絡や出頭を忌避していても、監督官は、職権により書類送検・強制捜査や、起訴処分を行わなくてもよいのですか。」等々の質問も投げかけられています。解雇分野に「強制解雇」に関連する相談が多く寄せられています。

1,171件見つかりました 1 - 50件目

おすすめの法律ガイド

  • 強制解雇になるのでしょうか?

    ...入社5ヶ月目でうつ状態となり仕事上ミスも増えたため医師や上司に休職を勧められました。 上司に休職するために診断書をもらうように言われ診断書を主治医に書いてもらい職場に提出したところ、半年経過しないと休職できないから今日付けで退職になりますと言われてしまいました。 あまりの突然のことで頭が真っ白になり...

    • 2015年10月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 強制解雇

    ...度々、すいません。強制解雇についてなんですが、運送業をしているのですが、会社側の業務命令を、聞かずに、勝手に、荷物の行き先を、指定したり、荷物の積み卸しのさいに、会社に連絡をしてこなかったり、勝手に、修理工場に、入ったり、1日の日報、タコメーターを、書かなかったり、荷物を、断ったりしています。彼等は...

    • 2012年02月15日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 強制解雇

    ...私は管理職についている者ですが、私の他にもう1人 管理者がいます。仕事はとても私が及ばない程、完璧にこなされる方で、部下からも慕われています。ただ、上司に対してはかなりの横柄な態度で、自分が王様で居ないといけないらしく、社長にも従わず逆に社長をどなりちらすと言った感じです。私は我慢出来ず退職を申し出...

    • 2011年09月13日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 強制解雇になるんですかね?

    ...土建業をしているのですが、つい先日社長から『明日からこなくていい』といきなり宣言されました。 理由は『新しい仕事を見つけてそのうちやめたい』と周りに話していた僕の話を聞いたらしく、電話がかかってきてクビ宣告をされました。 しかし、自分の現場もあり、元請け業者の社長に相談したところ 来てもらわないと困...

    • 2011年11月24日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 強制解雇。

    ...私が同僚のお金を盗んでしまい 明日から来なくていいからと言われました。 『○月○日までに●さんに返します。 後 給与の支払いがなくても申し立てしません。』という内容の誓約書を支配人が作ってきて 署名させられました。 やはり誓約書を署名してしまったら 給与は貰えないのでしょうか? いい回答宜しくお願...

    • 2011年07月12日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 強制解雇されました

    ...私が職場の人のお金を盗んでしまい もう来なくていいからと言われ 『●月●日までに返します。 給与の支払いがなくても 申し立てしません』という内容の誓約書を作ってきて署名させられました。実際 給料日になっても振り込まれてなかったです。 悪い事して解雇になったのは仕方なく思っていますが 働いた分の給与支...

    • 2011年07月11日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 異動しないと強制解雇と言われた。

    ...私の部下が今日、来月から部署を異動しないと強制解雇と言われました。部署異動は、円滑に仕事がいくようにするとのこと。今どのように円滑にいってないか確認すると無言。決まりは決まりだからと言われました。今の部署で業務が何がいけないのか確認するも、無言。なぜ必要なのか聞いても決まりは決まりと。拒否するなら強...

    • 2010年08月27日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 強制解雇にパワーハラスメント。パワーハラスメントや強制解雇になるのでしょうか?

    ...3日程前に、いきなり雇い主より、『仕事をやめてくれ、お前のせいで、お客さんが減り、売り上げが落ちた。お前がいる限り、売り上げが見込めないし、お客さんも戻ってこないし減る一方なので、やめてくれ、このままだと、お前の人件費のせいで、借金が増え、首を吊らなきゃいけない』 と言われました。 自分も生活がある...

    • 2013年10月17日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 懲戒解雇について。強制わいせつ?

    ...強制わいせつ?として懲戒解雇処分の通知がきました。 同僚女性と業務時間外に社外で夕食後 車で送る最中に胸に無理矢理触れたという理由から 社の上層部に申告され、懲戒解雇処分の通知が来ました。 事由には「常に品位を保ち会社の名誉を害し信用を傷つけるような事をしない」として 解雇通知書には記載されてお...

    • 2014年10月24日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 強制執行による一方的な解雇について

    ...例えば強制執行し、給料の差し押さえされた相手が、「強制執行された事が体裁上よくない。」という理由で職場を解雇されたとします。 これは、労働契約法に違反してないのでしょうか? また、解雇された事により給料の差し押さえが出来なくなった私は、解雇した会社から何らかの保証を得る事は可能でしょうか?...

    • 2018年06月29日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 強制解雇されました。

    ...今日強制解雇されました。 数日前から直属の上司に辞めたいと相談はしてたのですが 昨日管理者と話で退職届を書いて提出してからまだ少し引継ぎが 残っていたので引き継ぎしてたのですがその後また管理者の人に 呼ばれてまた説教みたいな話が始まり結果的に3日猶予をやるから その間は頑張ってみろ、それで駄目なら身...

    • 2014年11月21日
    • 5回答 /
    • 3弁護士回答
  • 倒産すると言って社員のほとんどを強制解雇した社長が、規模の小さくなったその会社を運営し続けています。

    ...私が入社してもうすぐ年になる会社が、去年8月に倒産するからと言って新卒を含め社員のほとんどの人員を解雇しました。しかし会社は未だに運営を続けています。 倒産したあとは他会社に吸収されるという話で、残留のメンバーは吸収先の会社の代表と面接までしました。しかしその話もどこへやら、未だに会社は何も変わら...

    • 2018年01月10日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 準強制わいせつ 和解後に解雇

    ...事実上準強制わいせつの加害者です。 担当の弁護士は頼りにならず、 相手側の弁護士の言いなりです。 初犯で前科もないため、有罪判決ではありますが、 執行猶予がつきました。 その際、損害賠償命令申し立てをされ、 結果的には数十万の金額で和解で終結しました。 しかし、やはり納得がいかず今更ですが払いたくあ...

    • 2017年12月06日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 源泉徴収票を使って、強制的に職場を解雇されそう。

    ...今日いただいた源泉徴収票を見ると、中途就・退職欄のところの退職欄に米印と年内の日付が入っていました。 今パートで通っている飲食店がリニューアルするのを機に私と店長と本社の人と話し合いがあり、契約社員の女性と上手くやっていけないなら辞めてほしい、というようなことを言われていたので、強制的に退職させよう...

    • 2015年12月25日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラ、解雇通知署名強制

    ...パワハラだと思います。 社内チャットで公開叱責され、挙句嫌われ解雇 解雇通知書面に業務命令といわれ署名させられました。どうすれば良いでしょうか。...

    • 2019年02月15日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 寮(個室アパートを寮に)の部屋をを無断で覗き、汚いからと強制退去と解雇と言われました

    ...寮(アパートを寮に)に住んでいる女性です。普通のアパート代にしたらかなり安いですが、賃貸料を支払ってます。 管理者が、知らない内に部屋を覗き、汚いからと強制退去と解雇すると言われました。 隣の方が退職すると言う事で、部屋の明け渡しで、総務の人が確認をしに来たさいに、隣越しからベランダがかなり...

    • 2014年04月03日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 外国人技能実習生の甥が受けた、未通知の強制帰国は不当解雇にならないのでしょうか

    ...有期雇用契約を結び、技能実習生として来日していた義理の甥が、日常業務後に突然 明日帰国だと言われてフィリピンに帰されました。契約満了まで1ヶ月を残しての強制帰国でしたし、何の準備も出来ず本人はパニック状態でした。告知された日までの給料は貰ったみたいでしたが、有給手当ては僕が代わりに請求して何とか貰え...

    • 2019年02月22日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 勤務先のシフトの強制的変更、それに伴う解雇の促しについて

    ...今までコンビニエンスストアでのパート勤務で、週5日のフルタイムのシフトでした。しかし、突然新しい店長が就任し現在のシフト形態から週1~2日の変更を、強制的に決定されました。 このままでは、生活していく上で多大な影響が出るため、別の職種のパートの掛け持ちを申し出たところ、他のパートもするならば辞めても...

    • 2014年11月26日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 解雇撤回と健康保険。調停調書で強制執行できますか?

    ...労働審判で従前の職種に復帰するのを会社が約束し、解雇予告手当を取り戻す事を申立人が同意し、金銭給付の請求を放棄した調停が成立、確定しました。復職後会社は、健康保険退職通知取消を社会保険事務所に要請しても通知しないので、任継の保険料が戻りません。調停調書で強制執行できますか?...

    • 2010年06月11日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 入社わずか4週間で、即日強制解雇されました。

    ...こんにちは。 外資系企業の強制解雇についてのご相談です。 私は、ある外資系企業に入社してわずか4週目で、昨日突然強制解雇されました(使用期間6ヶ月の雇用契約でした)。理由としては、パフォーマンスが会社の求めているレベルに達していないこと等でした。 突然、会社都合と自己都合どちらにするかと迫られ、...

    • 2011年12月22日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 強制解雇を受けました。こういうのは職安で話すべき事ですか?

    ...個人病院に3年間勤めました。 先月、先生たちと社員全員で話し合いをし、“職場に不満がある、仕事が出来ない、覚えられないなら辞めてもらって構わない”と言い出し、仕事仲間2人が先月退職しました。私は2人から仕事の相談を受けたり、2人の不平不満を聞いて居ただけなのに、先生からは“問題を大きくしたのはあ...

    • 2011年06月26日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 労災認定されて治療中に強制解雇された場合の対処法を教えてください。

    ...ご相談です。 8月16日に業務中に後頭部を打ち、しばらくしてから嘔吐をしたため、 早退の帰宅中に倒れて近くの病院に救急車で運ばれました。 そこの受け入れた病院で「入院療養計画書」に「片頭痛の疑い(意識消失、視野障害)、ぜんそくの疑い」で2泊3日入院しました。退院後、セカンドオピニオンの医師に「脳震盪...

    • 2017年09月14日
    • 5回答 /
    • 3弁護士回答
  • 一方的な保育園解雇について(強制的自主退職)

    ...私の友人の子は、私立保育園に昨年4月から勤務をしていました。 その友人から「息子が突然保育園を解雇された」と相談をしてきました。 息子さんをAくんと以下表記します。 詳細を聞くと、9月頃からAくんは、突然園長に呼ばれることが多くなり、園長室の奥部屋で、園長、事務員に取り囲まれて「あなたは態度が良く...

    • 2014年10月22日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 脅迫されていて恐怖で。。。

    ...同業者でしたが、最近口論が多く、しまいには暴力団を使ってお前の命を取りにいくからな!と具体的な反社会的勢力の団体名を出してきました。私は口数少なく直ぐにマイクロレコーダーで録音しました。怖くて毎日寝れません。仕事もできなくなり、強制解雇されました。心療内科にも通院しています。警察に通報したほうがよろ...

    • 2012年06月09日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 業務委託契約とは??

    ...雇われかたが、雇用契約書ではなくて、業務委託契約書で雇われた場合、労働基準法の適用はないのでしょうか??例えば、急に「明日から仕事に来なくていい」と言われてしまったりした場合、強制解雇とは違って、1っ月分のお金をもらえたりはしないんですか??...

    • 2012年05月21日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 競業避止などの誓約書、拒否した際について

    ...本日付けにて退職した際に会社から競業避止などの項目が記載されている誓約書へのサインを求められましたが、次も同じ業界で独立するのでサインを拒否致しました。 そうすると会社はサインできないのであれば強制解雇の扱いになる、強制解雇だと退職金は一切支払えないとの回答がありしぶしぶ了承は致しました。 おそら...

    • 2014年02月28日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 慰謝料の強制執行をされた場合

    ...会社に慰謝料の強制執行された場合解雇されることはないので、管理職や組合員の立場は今までと変わらずでいれるでしょうか?...

    • 2015年09月18日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 強制執行

    ...教えて下さい。強制執行されたら(私、解雇失業中です)とか同居(息子)の給料は、差し押さえになるのでしょうか…?...

    • 2011年03月08日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 解雇について。・会社規定にもよりますが、解雇はあり得ますか?

    ...何度もすみません。 僕は先日、罰金刑になりました。 ・勤務時間外での出来事です・ ・同僚を殴ったので、会社に知られるかもしれません。 ・全治2週間のケガをさせました。 ・前科がついたので、懲罰会議が開かれます。 質問します。 ・会社規定にもよりますが、解雇はあり得ますか? ・この場合、強制に解雇出...

    • 2013年04月15日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 通知書渡されました。

    ...小林と言います、換金所で請負業務をしています。 長い間勤務していた人と何度ももめ上司に電話した所その人は強制解雇になりました。 会社は契約通りお金を払いまだもめているじょうたです、 私はそれから暫くして通知書を渡され印鑑と名前を書きましたがいくつもの項目が 書かれ相手に暴言や、会社の物など盗んだりし...

    • 2016年12月13日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 労働基準法16条(賠償予定の禁止)

    ...労基問題について問い合わせです。 タクシードライバーとして7月に雇用契約を結び9月に強制解雇されました。 その際、二種免許取得費用を会社が立て替えたので未払い賃金からその費用を差し押さえると通告されました。 これは労働基準法16条に抵触していると思われます。 借用書も保証人も取られているのに...

    • 2016年09月16日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 働く前の契約書について。

    ...美容師としてある会社に、働き始めましたが2週間で首になりました。面接後、お願いしてすぐに働かせてもらってたので、雇用契約書を交わしていません。そうなると私が居た実態は向こうにトボケられてしまったら、無効ですか?あと、今更なんですが、募集要項を確認したら、「業務委託契約のみ」となっていていました。そう...

    • 2012年05月21日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 労働上の件

    ...パワハラセクハラが重罰化されて例えば「あなたは美人だ」と言うと停職、相手の体に触れると解雇などあるのだろうかと思いますが、従来刑事事件で有罪相当にならないと解雇はなかったと思われます。刑事事件で有罪のケースでは強制わいせつや強姦とかでしょうが、セクハラで解雇されるケースと刑事事件で有罪解雇(あるいは...

    • 2015年02月26日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 執拗に誹謗中傷メールを送って来られ、精神的に苦痛です。やめさせる良い方法を教えてください。

    ...学習塾を経営しているものです。一月ほど前に教務責任者を、業務成績不良(売り上げノルマ未達成)を理由として、強制解雇しました。 事前に社労士に相談し、アドバイスに従った形で実施しましたので、労基法上問題のない形での解雇だと思っています。解雇を言い渡した時、本人は納得していたのですが、数日前から、解雇後...

    • 2019年07月11日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 即日解雇

    ...土曜日に解雇通知書を渡されました。 その際に強制的に帰宅させられました。 労働局に相談したところ、即日であれば会社側が労働者に解雇予告手当てを一括で支払わなければならないといわれました 手続きが完了していない状態ですので今現在は在籍している状態です 手続きがされていないので解雇は無効といわれました...

    • 2011年08月30日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 家賃延滞

    ...困ってます。明け渡し判決が出て、今度はいつ頃強制執行になるのですか…?経済的に余裕無いし突然解雇され、どうして良いか解りません。...

    • 2011年03月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 男性同士の強制わいせつは成立しますか?

    ...過去2年間、師匠に密室で性器や体をなめられたり射精させられたりしました。 拒否すると解雇通知などを出したりして脅されます。 この場合は強制わいせつは成立しますか?...

    • 2015年08月12日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 従業員の解雇と就業規則について

    ...就業規則を今年度から作りました。定年を65歳と設定しています。人件費を削減のために65歳以上の社員がいましたので解雇通知をしました。その方は株主なのですが従業員です。そのせいか解雇を拒否してきます。しまいには自分を取締役に入れようと勝手に司法書士を訪問したりしています。 質問ですが、 この高齢社員を...

    • 2013年04月11日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • ≪至急≫会社が倒産しました。会社からの借入金がある場合の対処について

    ...3月31日付で強制的に解雇されました。理由は会社を整理する(借金はなかったので負債はないと思います)ということでした。 ただ私には会社への借入金の残金が残ってます。 それを3月分の給料及び解雇予告手当から差し引くと言われたのですが、突然の解雇ということもあり 残金を差し引かれると生活ができなくな...

    • 2016年04月22日
    • 5回答 /
    • 4弁護士回答
  • 裁判所から労災の資料を提出せよと労基署を通して要求があったのですが

    ...会社の総務事務をしております。 昨年退職?解雇?された元従業員が、強制解雇の無効と残業代未払いなどで会社と裁判をしています。 同時に精神障害での労災も申請していました。 労災の結果がどうなったのかは会社側なので知りませんが、先日、相手(元従業員側)の弁護士さんが 裁判所を通じて、労働基準監督署に...

    • 2015年08月06日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 刑事事件を起こした場合の懲戒解雇について

    ...知人が業務外に起こした強制わいせつ致傷事件で懲戒解雇されました。 就業規則に刑法に触れる行いをした場合と記載がある場合は懲戒解雇は妥当なのでしょうか。(報道はされてません) それでも諭旨解雇や退職金支給について要求をする事は無駄でしょうか。再就職が困難になる為、出来る限り懲戒解雇を免れたいのですが、...

    • 2018年10月24日
    • 5回答 /
    • 3弁護士回答
  • 相手からの開示請求に応じないといけませんか?

    ...不当解雇になり、訴訟になりました。 相手から解雇期間中に働いていなかった証拠として、社会保険や雇用保険の加入履歴の開示を求められました。 しかし、そのような物を見せたくは有りません。 拒否すると、裁判所から強制的に開示させられるのでしょうか?...

    • 2019年07月17日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 不当解雇で和解した後、懲戒処分の降格を撤回する裁判を提起する事は可能でしょうか?

    ...不当解雇の撤回と慰謝料を請求する裁判で、和解案は合意退職かつ慰謝料は1万と裁判官からの提示があります。 ①和解した後で、不当解雇に至るまでの間に強制されたPIPによる懲戒処分の降格の撤回を求める裁判別で進めることは可能でしょうか?...

    • 2017年12月15日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 弁護士ってこんなものですか?

    ...今日、私がおこした増額調停と夫がおこした減額調停がありました。 夫は以前にも横領で会社を懲戒解雇されましたが、2月にまた違う会社で横領して懲戒解雇になりました。 なので、今、求職中ということでの減額ということです。 しかし、会社を解雇さてから婚姻費用(強制執行)が払われていません。 弁護士がついて...

    • 2014年05月09日
    • 6回答 /
    • 3弁護士回答
  • 一般先取特権による未払賃金等の強制執行について

    ...未払給与と解雇予告手当を一般先取特権という方法で強制執行しようと考えております。 利用するにあたって、注意すべき点や必要書類について教えてください。 ...

    • 2014年05月29日
    • 5回答 /
    • 3弁護士回答
  • 判決後の会社倒産について

    ...会社を解雇され解雇予告手当金が支払われず裁判をし勝訴しましたが支払われず、強制執行をしようとした矢先に相手方が破産手続き中と登記になっていました。このまま強制執行を進めていいのでしょうか?第三債務者は預金なのですが出来ないでしょうか?...

    • 2012年02月09日
    • 5回答 /
    • 3弁護士回答
  • 不当解雇による損害賠償請求と解雇予告支払請求書

    ...解雇予告手当支払請求書をだして 解雇予告手当の振り込みがあった場合 不当解雇による損害賠償請求は できないのでしょうか? 解雇予告手当支払請求書を送付する イコール解雇を受け入れて 30日分(私の場合)の賃金で お互い和解しましょうという意味ですか? 私の考えでは、そもそも不当解雇ですし 解雇...

    • 2015年02月12日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 金銭着服、飲食店、少額

    ...5店舗の飲食店を経営しております。 その中で1店舗の従業員が売上金を着服してました。 飲食して頂いたお客様から食中毒かも知れないと連絡が入り調査した所、着服していた事に気付きました。従業員に問い詰めた所、今回が初めてと言っております。 お客様は当店に休業損害賠償で30万、掲示してきました。 金額はと...

    • 2016年09月13日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 慰謝料請求に心情、事情は考慮されないのでしょうか?

    ...不倫による慰謝料請求はわかりますが、そもそも不倫に至った経緯は考慮されないものなのでしょうか? 相手の女性からのメール内容は旦那とはもう何もなく愛してもいないし相手もそう思っているなど破綻していると思わせる内容であり、私と一緒になりたい!といってきている内容のものばかりなので完全に信用していました。...

    • 2015年09月02日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 生命保険での退職金

    ...知り合いに頼まれ子会社を設立。私が代表・私の父が専務。三年前に知人より使い込みのぬれぎぬを着せられ強制解雇。何かあってはいけないと設立直後に福利厚生で落とせる解約積み立て金制度に退職金になればと加入。名義は会社名代表私で加入。保険屋さんが親会社の知人と話し合ってくれていますが、びた一文渡さないと。そ...

    • 2012年04月02日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
1,171件見つかりました 1 - 50件目

条件を変えて検索する

弁護士に依頼することを検討中の方はこちら

複数の弁護士にまとめて見積り依頼
費用対処方針比べて選ぶことができます。

  • 弁護士費用がいくらかかるか知りたい
  • 弁護士の選び方がわからない
  • 弁護士が何をしてくれるか知りたい
一括見積りをはじめる無料

依頼前に知っておきたい弁護士知識

労働問題を扱う弁護士を探す

法律相談を検索する

新しく相談する無料

解雇の法律ガイド

関連カテゴリから解決方法を探す

弁護士に相談しようと思ったら…

弁護士に見積り依頼をする

複数の弁護士にまとめて見積り依頼

  • 最短3分で依頼完了
  • 依頼内容は非公開
  • 分野に詳しい弁護士から見積り依頼が届く
一括見積りをはじめる無料

依頼前に知っておきたい弁護士知識

労働のニュース

  1. 本当は働いたのに「残業なし」で出勤簿提出 ...
  2. パンプス強制にNO「#KuToo」署名提出…女性の...
  3. 就活セクハラ「被害者が声を上げられる場所を...
  4. ドイツに出向、残業100時間超で精神疾患に…現...
  5. しゃぶしゃぶ鍋事件、被害男性「熱い鍋より、...
  6. 私学教員の部活指導など、「明確な指示」なく...
  7. タイムカード打刻「15分単位」で切り捨て…薬...

活躍中の弁護士ランキング

労働問題の分野

ピックアップ弁護士