「退職勧奨を受けたら」の法律相談

「退職勧奨を受けたら」では、「しかし、他の方は、退職の場合会社都合の為、退職勧奨金が出ると説明を受けていました。」「正式な回答は連休を挟んだ15日でいいということでしたので、考えた結果、15日に退職勧奨を受け入れますと上司である統括本部長に電話で回答しています。」「昨年10月に、会社の早期退職プログラムにおいて退職勧奨を受けました。」といった問題や、「今回退職勧奨を受けたのは3名(退職金もない1〜2年の40過ぎの社員)ですが、従業員を解雇する前に仕事もしないで送り込んでいる役員さんを引き取るのが、正当ではないですか?」「3退職勧奨を受けずにいったら復職も考えられるが、会社側が社員の給料を下げて復職させることも法律に違反しないでしょうか?」などの質問も相談されています。退職勧奨分野に「退職勧奨を受けたら」に関連する相談が多く寄せられています。

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    ...月初に退職勧奨を受けました。理由は、営業成績不振というものです。後日、退職届を提出するようにと言われたので、退職勧奨を拒否する書面を提出しました。しつこく退職勧奨が繰り返されるので、一旦は、弁護士を立てて退職勧奨を撤回するように要求するつもりです。また、退職勧奨の際、パワハラ発言が多々あり、録音して...

    • 2016年04月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職勧奨を受けたあとの弁護士さんへの相談について

    ...退職勧奨を受けました。正当な理由がないと思われるので、弁護士さんに相談したいのですが、退職勧奨を行うと宣言した会社からのメールに「了解なく取引先等に漏らした場合は懲戒解雇」と書かれていました。通知書などの書類は受け取りましたが、退職はしたくないので、弁護士さんに相談することも懲戒解雇の対象になるので...

    • 2014年08月02日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職勧奨受けて金銭解決について

    ...もう精神がズタボロになりました!退職金ない会社です、退職勧奨を受けてまして、こちらから退職するのでいくらで折り合いつけませんか?と交渉するのは違法ですか?...

    • 2018年11月16日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職勧奨を受けて困っています。

    ...現在就労している会社(所在地シンガポール、日系企業)から退職勧奨を受けました。その理由というのが定量的でなく納得出来ないため拒否をしました。 それに対して 「もう仕事を与えない」 「いてもギクシャクするだけ」 「よくそれで給料もらえるな」 「辞めないなら強硬手段にでる」 と言ったコメントとともに2時...

    • 2013年08月24日
    • 10回答 /
    • 5弁護士回答
  • 退職勧奨を受けました

    ...会社:金融系 職位:管理職 在職期間:5年 年収:2000万円 5年勤務した会社から昨日、退職勧奨を受けました。 パッケージとして、年収の半分程度の金額提示を受け、ロックアウト(ID返却)されました。退職するのはいいですが、パッケージは合意できるレベルだと思っていません。現状の転職市場を考えると少...

    • 2011年11月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職勧奨を受け、自主退職した際に特定受給資格者になるには

    ...会社から退職勧奨を受けました。内容は、考え方が合わない為、お互いの幸せにならないから、自主退職して欲しいと社長から直々に言われました。 その際、部屋には社長・上司・社労士・私の4人でした。 休み明けに退職届を出して欲しいと言われています。 このような状態で続けていく気はないので、退職勧奨を受けようと...

    • 2019年04月29日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職勧奨を受けた後の、退職金の変動について

    ...今月末で退職勧奨により、退職が決まっています 退職勧奨の書類には、 ・二月末まででの退職勧奨を行います ・規定の退職金の他、特別退職金の他に、9月末の契約分までの賃金を加えた退職金を支払います と記載がされていました 署名捺印し、提出しました 今月は、来月から貰える失業手当の都合で、出勤日を10日...

    • 2017年02月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職勧奨を受け社会保険料をさかのぼり払う義務があるのか

    ...会社と揉め(会社の不正を訴えた為)退職勧奨を受けています。 退職勧奨受けた日を過ぎて話し合いが進んでいるのですが、退職するように言われた日をさかのぼり社会保険分を払えと言われました。 払う義務があるのでしょうか。 遡って払うとなると何十万となると思います。納得いきません。...

    • 2018年09月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職勧奨。退職勧奨を受けることがベターでしょうか?

    ...現在、正社員として3年半勤務しているところ、 退勧奨をされました。 原因は、私のミスの多いこと。仕事への姿勢との事。 確かに少々おっちょこちょいなところもあり、ケアレスミスが、多々あります。しかし怠慢しているとかこなすように適当にしている訳ではないのです。 ミスもありますが、成績は並の成績で私より...

    • 2013年03月12日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職勧奨を受け、休職中です。パワハラで民事訴訟できますか?

    ...会社都合の退職勧奨を受けました。 会社都合である事、4月末まで籍を置いてもらったら5月から失業保険を受け取れるので、4月末まで日給の10割をもらうことで、 退職勧奨にはOKを口約束でしてしまっています。 (iPhoneのボイスレコーダーでとってあります。) 退職勧奨の理由は「職場と私のミスマッチ」...

    • 2016年03月22日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職勧奨を受け、社会保険料をさかのぼり払う義務があるのか、失業手当がもらえなるなる可能性もありますか

    ...会社と揉め(会社の不正を訴えた為)退職勧奨を受けています。不正は明らかです。 退職勧奨受けた日を過ぎて話し合いが進んでいるのですが、退職するように言われた日をさかのぼり社会保険分を払えと言われました。 払う義務があるのでしょうか。 遡って払うとなると何十万となると思います。納得いきません。 ...

    • 2018年09月17日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職勧奨受けてその後進展なく挨拶のみで、自主退職に追い込まれてます

    ...退職勧奨受けて、社会保険労務士を会社は出してきて、辞めませんと伝えたのちに、その次の日から職員から挨拶のみで自主退職に追い込まれていまして、どこまで精神的持つか厳しい状態です、退職金ない会社です!なんらかの形で会社と闘う方法ありますか?...

    • 2018年11月15日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職勧奨を受け条件交渉時に外注先との契約で損害発生して請求されてます。賠償する必要あるのか?

    ...会社から退職勧奨を受けて、退職の条件交渉を行っている過程で、会社からの指示で契約した外注先との契約について損害賠償を請求されています。 内容は、 1、契約書を作成して相手方の印鑑を貰って会社の印鑑がない状態 2、外注先から請求書が送付され支払い済み 3、支払い後契約内容について会社と外注先でもめてい...

    • 2018年03月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職勧奨受けて解雇にしてもらう為の違法性

    ...他の職員から僕が辞めないなら私達が辞めるからと、会社から退職勧奨受けてます、会社からは自主退職に持ち込まれてますが精神的限界です、そこでこっちから解雇扱いにされる為に動きたいのですが、自分は辞めないからアクション起こせば?とか、自分は辞めないけど今、会社はどうなってるの?とか他の職員に働きかけは何か...

    • 2018年11月17日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 休職中、復帰直前に退職勧奨を受けました。企業側へ責任を問いたい。

    ...休職からの復職・退職に関しての相談です。 私は一年ほど精神的な病気で休職していますが、復職支援のサービスや治療の経過をみつつ復職に向けて会社と相談・面談をしていました。当初は、企業側も私の復職には肯定的で、一度は主治医・企業担当者との面談にて復職の日程まで決まり、復職にかかる手続きの話ができる段階に...

    • 2018年02月11日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 会社からの退職勧奨を受けています。解雇にしてもらうには?

    ...現在、入社2ヶ月半余。研修期間満了まであと10日弱という在職中の職場から、会社が求める能力に達していないという事由から、退職するよう求められております(退職勧奨) 自分としては、これまで可能なかぎり目標を達成できるよう努力をし、また達成困難な指示に対しては「なぜ時間がかかるのか」等の説明責任をとろう...

    • 2017年11月05日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 会社から間接的な退職勧奨を受けました。

    ...会社員です。軽度の鬱病と診断を医師より受けましたが、それについては会社に報告しておりません。 ずっと私の業務成績が振るわず、自分でも呆れてしまうほど、基本的なミスを繰り返すようになり、何度も上司より注意を受けています。私も、なんとかミスをなくすように最新の注意を払っているのですが、良い結果を出すこと...

    • 2015年01月11日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
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    ...会社の部下とのW不倫が会社にバレました。 唯一信頼していた部下(そのことを知っており、一緒に遊んだりする仲でした)がなんらかの理由で、上司に告げたのだと思います。 既に自分の妻や妻の両親、自分の両親は不倫の事実を知っており、家庭をやり直す方向で進めておりますが、会社に差出人不明の退職勧奨の文面が届い...

    • 2016年04月10日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 妊娠をきっかけに退職勧奨受けました。

    ...ご相談させてください。1年契約、時給、退職金なしの非常勤で幼稚園(0〜6歳が通います)で働いています。更新を重ねて13年勤めています。この度、妊娠が分かり直ぐ職場上司に報告しました。今後どうしたいのか尋ねられ、私は産休だけ希望しその後復帰したいと申し出ましたら、「非常勤には産休はあるけど育休はないか...

    • 2015年09月18日
    • 7回答 /
    • 5弁護士回答
  • 退職勧奨受けた後、賞与カットはパワハラになりませんか

    ...退職勧奨受けた後、賞与カットはパワハラになりませんか...

    • 2015年02月20日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職勧奨を受けた場合の一時金の受け取り方について

    ...退職勧奨を受けています。その一時金として給与の数ヶ月分を支給すると言われました。 私としては退職勧奨自体納得いっていないのですが、もし仮にこれを受けるとしたら少なくとも税金のかからない方法で受け取りたいと思っております。その場合、どういった方法がいいでしょうか。 退職金 退職和解金 和解金 解決金...

    • 2019年05月23日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 先日、退職勧奨を受けましたが今後どう対応していけばいいでしょうか?

    ...「8か月見てきたがこの業務に向いていない」・「以前から積極的に動いてほしいと伝えていたが積極性が見えない」と言われました。 「業務に向いていない」理由は 2か月前にフローが整っていない状態で顧客カスタマーの仕事が始まったので応対で戸惑っていたのが良くなかったようです。そのうえ同じ仕事しているもう1...

    • 2016年05月13日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • パワハラと暴行の認定を受けるまま退職勧奨を受けました

    ...あるパワハラ事案の加害者として相談です。 私は40代医師で某総合病院に勤務しておりますが、今年初頭に部下の研修医に対して、業務上のことで厳しく叱責しました。 それについて研修医が反抗的な態度と暴言をはいたため、腹を立てかなり激しく叱責しました。 騒ぎになったため,周囲の人間に仲裁に入られる形とな...

    • 2017年03月24日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職勧奨を受けました。慰謝料貰って辞めるにはどうすれば良いですか?

    ...正社員の試用期間のことで揉めて、退職勧奨されました。 試用期間内には、特に却下とも、ここがダメだから採用難しいという話もなく。 で、試用期間3ヶ月を過ぎてから、採用するか審議にかけるということで、口頭で二回、書面で一回、正社員願いをしました。 書面というのは申請書でして、「上長の言うことをきく」など...

    • 2017年02月09日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 会社役員の立場で退職勧奨を受けた場合における同業他社への転職可否と、退職金返還請求の可能性について

    ...退職勧奨と同業他社への転職について質問させてください。 私は、公認会計士法上の社員として、同法に基づく法人に勤務しています。(職員ではなく、法人に出資をしており、法人の社員として登記されている社員です。)  前提として、その会社の社員退職規程上では、退職後、同業他社への転職が禁止されています。 ...

    • 2016年09月04日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • うつ病で休職中に、退職勧奨ととれる言動を受けました

    ...私は現在、部署内の人間関係が原因で、うつ病となり休職中ですが、先月人事面談で、退職勧奨ともとれる言動を受けて、今後の対応に苦慮しています。 簡単に以下へ経緯を記します。12年春の異動先で、上司と同僚が殆ど不在な中、過度な残業も強いられ、プレッシャーや不信感等から不眠、頭痛、めまい等ストレスからくる身...

    • 2014年01月15日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 労務問題(退職勧奨類似行為を社長から受けた場合)

    ...現在勤務している会社が赤字で資金繰りが悪化しています。そのような状況で社長から利益確保のため、人件費の削減(残業代抑制や解雇を含む)命令が各部門長へ発せられました。 そんな状況下である社員が社長へ呼び出されました。 その社員は社長から ・次決まった?(就職先) ・あなたはどこでもやていけるよ ・...

    • 2019年02月15日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • タバコ、パワハラの疑いで解雇予告?退職勧奨をされましたが受ける覚えがないので何とかしたいです。

    ...本日代表取締役より電話にて 我が社の船から降りてもらうと言われました。 それを解雇予告ととるか退職勧奨と取るかはあなたに任せると言われました。 ただ、こういうのは基本30日前に言わないといけないから明日からは引き継ぎ、身辺整理、就職活動もしていいよと言われました。 理由は ①喫煙をしている ②部下...

    • 2018年06月21日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
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    • 2018年04月06日
    • 5回答 /
    • 3弁護士回答
  • 退職勧奨のさいの心構え

    ...軽微な懲戒処分で退職勧奨を受けています。 退職の意思はなく 在籍出向の提示ならば受諾するべきでしょうか。...

    • 2017年05月19日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職勧奨とペナルティについて

    ...質問です。 この度、私は職場の退職勧奨を受け、退職することとなりました。 その私の離職票に退職勧奨と記入することで、企業側に何かペナルティが発生してしまうのでしょうか?...

    • 2013年11月20日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職勧奨の際の条件提示

    ...ハラスメント加害者が退職勧奨を受けた際 代わりに子会社への在籍出向を求めて認められるものでしょうか? ...

    • 2017年05月18日
    • 5回答 /
    • 2弁護士回答
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    ...社長から同僚が近くにいるのに退職勧奨を受けました。一時間以上、面談をしました。 退職勧奨により退職を決意しましたが、退職届けに、退職勧奨によりと書いていいのでしょうか?会社と揉めるか不安です。...

    • 2018年08月05日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • アドバイスお願いします

    ...退職勧奨を受けています。 勧奨を受けた理由や金銭面の条件で納得できない所があり 拒否するつもりです。 それで拒否した場合、会社側がどういう反応をしてくるか? それに対し自分が取るべき対応はどうしたら 良いかアドバイスをお願いします。...

    • 2015年11月08日
    • 4回答 /
    • 2弁護士回答
  • 会社都合による退職に関する賠償請求について

    ... ご相談させて頂きます。以前勤めていた公益財団法人(市区町村の外郭団体)が市議会で解散を決定した際、早期退職勧奨を受けて退職したのですが、その団体が解散を延期、若しくは解散を取り消した場合、私のように退職勧奨を受けて退職したものは復職、若しくは在職していたら受け取っていたであろう利益を請求することは...

    • 2017年06月25日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
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    ...7月末付で退職届を出したところ、後任が決まったので、早期に退職してほしいとの退職勧奨を受けました。お給料は、7月末まで満額払うとのことでした。 この場合、 離職票は、自己都合ではなく、退職勧奨による退職ということで会社都合にしてもらうことは可能ですか。 会社に退職勧奨通知書を出してもらうことは可...

    • 2018年06月10日
    • 3回答 /
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  • 退職を求められた事は不当解雇訴訟に影響を与えるか?

    ...会社の意見の違いで一人の必要性に対して二人雇ってしまったようで、退職勧奨(ほぼ強要)をされました。 これを断ると、色々と難癖をつけられ、「能力不足による解雇」をされました。 「能力不足なのか、違うのか」は、判断が難しいと聞きますが、「能力不足」と指摘される前に、退職勧奨を受けたことは、 退職勧奨...

    • 2019年04月05日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 退職強要を受けたら ・・・・ 強要罪とはどういうものでしょうか?

    ...従兄が 勤め先の社長から退職勧奨を受け、それを拒否したら「退職勧奨を受け容れないのであれば、解雇する。それを受けて其方が裁判を起こしたいのであればどうぞやってくれ。 またその間に関しては、有給を使う様に。それが嫌であれば 出社禁止命令を出す」、と云われたそうです。 その時の内容を録音もしており、言質...

    • 2013年06月29日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職勧奨について

    ...以前、退職勧奨を受け、話し合いの結果退職せず勤めることが出来るようになったのですが、最近、シフト制の職場なのですが、自分だけあからさまに出勤日を少なくされたり、出勤しても短い時間で帰らされてしまったりと、どう考えても自分から退職するように誘導されてるような気がして仕方ないのですが、 このようなことは...

    • 2014年10月08日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 学校でのパワハラによる退職勧奨後の口裏合わせにつきまして

    ...現在勤務5年の私立校で、パワハラ、そして退職勧奨を受けています。当校非常に独特の校風のため、数年間でしばしば他教員とぶつかってきました。結果、校長から、学校のカラーに合わないと言われ 退職勧奨を受けています。新年度は全ての仕事を外され、窓際族です。現在訴訟も考えておりますが、相手側が共謀して口裏合わ...

    • 2019年04月08日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職勧奨を言われたあとで

    ...なんども失礼します。 会社の部長から電話で退職勧奨を受けました。 わたしは小売業でこれからの時期はセールの準備で忙しいのを理解しているので、「退職を送って」と言ってしまいました。 しかしまだ書いていません。 やはり辞めたくないと思っているからです。 この行動は勧奨を受けたことになるのでしょうか? ...

    • 2014年06月10日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職勧奨 解雇通知

    ...解雇通知を受けた場合、これは会社側からの一方的な解除の意思表示ですよね? これに対して労働者が退職届を出してしまったら、それは労働者側からの雇用契約解除の「申し込み」ですよね? 退職勧奨を受けて退職届を出せば、労働者側からの雇用契約解除の「承諾」なのですよね?...

    • 2015年05月10日
    • 5回答 /
    • 3弁護士回答
  • 退職に際しての有休消化の取扱に関して

    ...例えば退職勧奨を受けての退職の場合等に於いて、有給休暇はどの様に取り扱われるのが通例でしょうか? 有給分買取を提案したところ、会社側は拒否、有給の消化を強制するばかりか、業務上それは難しいと伝えたところ、有給を消化しなければ 出社禁止命令を出す、とまで云われている様なのですが...

    • 2013年06月30日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 会社都合退職扱いにするには?

    ...会社から退職勧奨を受けました。 退職勧奨通知書の、退職勧奨事由には『業績不振による経営合理化の為の人員削減』、会社都合による退職金を支給する旨が書いてあります。 一方、退職勧奨同意書には、 ※甲が乙を退職するにあたり以下の通り合意した ①甲は乙を◯◯年◯月◯日付で退職する ②退職事由は「退職勧奨...

    • 2017年07月22日
    • 7回答 /
    • 4弁護士回答
  • パワハラで退職したい

    ...退職勧奨を受けました。 私だけしか知らない業務もあり引き継ぎは行かなければならないらしいのですが、パワハラが酷く、怖くて出社できそうにありません。 就業規則にサインをしていないし、もらってもいません。 ①退職届けを出し有給消化を使い出社拒否したらどうなりますか? ②自己都合で辞めることがこの先不...

    • 2018年04月20日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職勧奨日を過ぎ、会社負担分社会保険料をさかのぼり払う義務があるのか、失業手当がでない可能性があるか

    ...会社と揉め(会社の不正を訴えた為)退職勧奨を受けています。不正は明らかです。 退職勧奨受けた日を過ぎて話し合いが進んでいるのですが、退職するように言われた日をさかのぼり社会保険分(会社負担分)を払えと言われました。 払う義務があるのでしょうか。 退職勧奨を受けた日を過ぎても話し合いでいいのかな...

    • 2018年09月18日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 職場、今後の悩みについて

    ...すみません、障害者A型事業所に通勤してるのですが、退職勧奨を受けており、どうも合わなくて辞めようと思ってます。会社都合にしたいくらいです。 病院からは生活保護を勧められてるんですが、簡単に申請出来るのでしょうか? 私は軽い知的障害があり、一般企業だと採用が難しいです。貯金もありません。これから先、心...

    • 2018年07月17日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職勧奨と整理解雇

    ...従業員が会社から退職勧奨を受けても拒否した場合、一定期間後(1か月程度後)に会社から当該従業員に対して解雇回避するべく社内での転属先や新規役職などを検討模索したが出来ず(配属が見つからない)、解雇の4条件を満たしたとして整理解雇の通告を行うことは有効ですか?...

    • 2011年08月01日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職強要を受けて困っています。普通解雇されそうです。

    ...4月頃から退職勧奨を受けていました。 先日、業務成績が悪いと一方的に言われ、いかに私が能力に欠け、学習しないと書かれた文書を作成され、さらに私が社長に対して不適切な発言をしたとも書かれていました。もちろん、事実無根であります。パワハラを会社に訴えたことによる報復だと思います。 会社から退職勧奨では...

    • 2016年10月19日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 賃金未払いの民事調停について

    ...勤務先で賃金未払いが発生し、今日簡易裁判所へ民事調停の申し立て手続きをしてきました。最初の呼び出し期日まで相当時間がかかるようですが、雇用主からは、現在退職勧奨を受けており、退職勧奨に応じない場合、10月末で懲戒解雇にすることを検討していると相手方の弁護士を通じて知らされました。このような場合、私一...

    • 2017年10月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
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