「時給 一万」の法律相談

「時給 一万」では、「私は契約社員で時給なので、月によって収入がバラバラなのですが、一番多い給与額を担当者が指し、毎月3万円づつ支払て下さいと白紙の払込み用紙を貰いました。」「ここで相談なんですが、万が一時給計算間違えで、差額分会社へ返納もしくは来月分給料調整等会社より依頼有れば従わなくてはいけないのでしょうか?」「あるパートさんの給与を2013年6月~2014年2月までの9か月間誤って一時間分多く時給加算してしまい、計10万円ほどを過払いしてしまいました。」「一般的に月額何万円という形での契約が多いのですが、基本的には時給換算しているのでしょうか?」「コンパニオンの時給20000円になっていますが実際頂いた給与は時給一万です。」などの質問が相談されています。時給分野に「時給 一万」に関連する相談が多く寄せられています。

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  • 掛け持ちしたときに納税義務はありますか

    ...初めて相談いたします。 現在、週3日4時間前後 時給1000円で仕事の手伝いをしています。 給与明細・源泉徴収などは一切ありません。 労働の分、毎月振り込まれる仕組みで、年間で70万ほどかと思います。 現在、週5日一日2時間、時給1000円前後のパートの掛け持ちを 考えています。1か月に4万ほどの収...

    • 2018年05月02日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 早出、残業どう思いますか?

    ...今まではタイムカードで毎日出勤時おしていました。いくら残業早出しても一万円しかでませんでした。それも時給も書いておりません。そして最近はタイムカードが廃止され、判子押すだけになりました。これでは社員として固定額しかでませんから定時で帰りたくなりますよね!どう思いますか?ちなみに年配者には年金受け取る...

    • 2011年04月07日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • キャバクラ当欠したからと時給4500円から1200円に後から減給された

    ...10月14日からキャバクラに入店し 10日程働き面接の時に説明された通りに 時給4500円から10% 厚生費1000円 ヘアメ1000円 送迎1000円が出勤日分減らされ 給料が渡されました 11月は子どもを見てもらえず 10日程しか出勤できず 当欠などもしてました 給料日に連絡をしたら 給料な...

    • 2018年12月17日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 仕事を即日に退職したい

    ...転職したのですが契約した内容と実際があまりにも違う場合即日契約解除は出来ますでしょうか?例えば実働八時間休憩一時間半。実際が実働12時間休憩はほぼとれない。残業代が出ない。終電を逃すとタクシー代は自腹。休みも8回と書いてあるが実際は半日休みが複数回。半日と言っても11時17時休憩10分。食事無しです...

    • 2018年07月01日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 妊娠しています。

    ...現在、アルバイトで勤務しております。 アルバイトとは言っても、準社員のような形で、時給も他のスタッフより200円程度高く、他に交通費として一万円、手当てとして一万五千円付いています。 先日、妊娠が判明し、現在7週目です。 今のところ、悪阻もなく、今まで通りのシフトで、遅刻・欠勤もしていません。 明...

    • 2010年07月20日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 未払いに対しての請求額を言ってほしいと言われています。

    ...17時から翌朝9時までを一回の夜勤として、一回2万円で契約しました。そのうち休憩時間は深夜割増の時間帯に三時間半です。 時給は「深夜割増込で、1600円」と説明されました。 しかし三時間半の休憩は全く取れず、この分を請求しようと思います。 しかし三パターンの計算が考えられました。 ①「深夜割増...

    • 2018年05月13日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • どれが正解ですか? ?

    ...17時から翌朝9時までを一回の夜勤として、一回2万円で契約しました。そのうち休憩時間は深夜割増の時間帯に三時間半です。 時給は「深夜割増込で、1600円」と説明されました。 しかし三時間半の休憩は全く取れず、この分を請求しようと思います。 しかし三パターンの計算が考えられました。 ①「深夜割増...

    • 2018年05月13日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • この場合、一時間につき何円を請求すれば良いのでしょうか?

    ...17時から翌朝9時までを一回の夜勤として、一回2万円で契約しました。そのうち休憩時間は深夜割増の時間帯に三時間半です。 時給は「深夜割増込で、1600円」と説明されました。 しかし三時間半の休憩は全く取れず、この分を請求しようと思います。 しかし三パターンの計算が考えられました。 ①「深夜割増...

    • 2018年05月13日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • リラクゼーションサロンでの違約金は払わないといけないのでしょうか。

    ...先月からリラクゼーションサロンで働き始めたのですが、研修時間が終わり研修費として半年以内にやめたら6万円を請求するという内容の契約書にサインさせられました。 ですが、時給制ではなく完全歩合制の為一日中お客さんが入らない日も結構あり別のバイトに変えようと思っているのですが経済的に支払いはとても厳しいで...

    • 2018年12月27日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 仕事をやめた場合の委違約金の支払い

    ...マッサージの仕事の業務委託契約(割高制で時給として数百円発生)を締結しました。 研修もいきましたが、その後一度も働かずすぐに辞めました。 契約後数年内の解約は違約金の支払い(数万円)が労働契約書に書いてありましたが、支払わなければなりませんか。 雇用なら労働基本法16条に触れて払わなくてもいい可能性...

    • 2018年12月01日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 営業のアルバイト、商品をクーリングオフされたら。

    ...私は以前営業のアルバイトをある企業でやっておりました。主な仕事内容は自社の商材紹介です。アルバイトと言っても成果報酬型でお客さんを連れてきて、購入したら給料がでます。時給ではありません。私は一人だけ客さんを連れてきて購入が決まり3万円弱企業から受け取りました。 そしてやってる事がグレーな感じがして...

    • 2014年08月30日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 逸失利益の算定について

    ...25年5月に交通事故被害者となり12級7号の後遺障害認定を受けました。 郵便局で時給制契約社員をしております。 半年に一度の評価で昇給するため事故前の年の24年が250万、25年が290万、26年、27年が350万の所得となっております。 将来的に正社員に登用されれば年収も違ってくると思うのですがこ...

    • 2016年12月06日
    • 5回答 /
    • 4弁護士回答
  • 労働賃金について

    ...現在、新聞配達店にて朝刊夕刊配達のアルバイトをしています。先月電話当番の仕事を頼まれ朝刊配達後のAM6:00-AM10:00までの4時間勤務を25日したところ支給額が3万円でした。時給換算すると300円です。なんとか東京都最低賃金ぐらいはもらいたいのですが少額訴訟制度を利用するか労働基準局に通報する...

    • 2012年09月30日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 相続時の介護報酬について

    ...相続における介護報酬について質問させていただきます。 相続人の一人(被相続人から見た場合子)が介護報酬を主張しています。 額は月額、 時給150円×24時間×30日=10万8000円です。 これらは相続財産から多めに欲しいということではなく、過去に受け取っていたお金について介護報酬だから特別受...

    • 2015年12月05日
    • 5回答 /
    • 4弁護士回答
  • 覚え書きの有効性について

    ... 現在水商売をしています 団体のパーティの予約をしたいとお客様に言われました まだ、信頼できる関係のお客様ではありません ドタキャンをされると損害(キャストの時給など)が発生しますので お約束の覚書きを書いて頂きたいと思います どのような内容が有効なのでしょうか? 例えば 11月1日(土)2...

    • 2014年10月29日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 民事裁判の弁護士費用について

    ...弁護士費用について詳しく教えて下さい 民事の場合、裁判になればだいたい30万円くらい掛かると聞きました。 1 着手金 10万円とします   これを払った時点で、内容証明や、裁判書類の作成をし、裁判所に提出して頂けるのでしょうか?   ( 印紙代除く ) 2 ここから裁判が始まって、第一...

    • 2018年08月22日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 無期雇用派遣の条件について

    ...ご相談させて頂きます。現在、有期雇用で派遣として3年働いていますが、派遣先からこのまま 引き続きお願いしたいと言われました。派遣先から正社員としてもお話を頂きましたが、私としては派遣のまま働きたいと望んでおり 派遣会社から無期雇用派遣として このまま継続して今の派遣先で延長しますかと言って貰いました...

    • 2018年12月15日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 過払い賃金の返還について

    ...総務課の者です。あるパートさんの給与を2013年6月~2014年2月までの9か月間誤って一時間分多く時給加算してしまい、計10万円ほどを過払いしてしまいました。過払いが判明後、パートさんを管理する管理者とパートさんと私の3名で返還についての話し合いを2回行いましたがこのパートさんは『誤ったのはそちら...

    • 2014年07月07日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 賃金規定に無い賃金計算

    ...私の友人が同じ会社で観光バスと路線バスの両方の仕事をしています。 当時の給与は、観光バスの基本給が9万5千円とキロ手当等です。 路線バスは、単純に1600円でした。 2年前の夏頃に観光バスの基本給が13万5千円に昇給となりました。みなさんよろこんでいたのですが、去年の7月になり、路線バスの単価を再計...

    • 2018年01月20日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 介護施設での夜勤での拘束時間の賃金について

    ...昨年の9月から今年の2月まで介護施設の夜勤専門員として働いていました。勤務時間は16時半から翌朝9時まで、拘束16時間半、実働8時間で日給1万円でした。一人勤務で10名ほどの利用者の夜間のお世話(おむつ交換、見守り、朝食作りなど)をしていました。ハローワークの求人票には時給1250×8=10000円...

    • 2014年03月21日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 専従者給与に関して

    ...今年、夫が個人開業はじめ、先日開業届けを出しに行きました。その際、専従者給与の紙に50000円と記入、訂正あるときは、また書いてくださいといわれました。 夫の仕事、一日2時間時給1000円で25日計算50000円を出しました。 別の仕事で私、週3日、月にして60000~65000円くらい 専従者 5...

    • 2012年02月05日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 金額提示のない減給と各種費用負担について

    ...スーパーでパートをしてます。先日、入社一か月位のパートさんがその日の私の言い方がきつくて傷ついて夜も眠れないと会社に訴えやめたいと申し出ました。それに関して会社からは始末書提出と減給を言われました。その時はこちらもショックでそのまま帰りましたが、帰宅後よく考えたら金額と期間の提示が一切なく時給がいく...

    • 2012年12月13日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 減給の基準

    ...仮に時給千円で一日8時間で週二日勤務のパートの場合、2400円を超える減給は違法なのはわかりました。しかしこの2400円は月の総額に対してなのでしょうか?仮に月10日勤務の場合本来は8万円の手取りのはずですが、この8万から2400円を差し引いた7万7600円より手取りが少なければ違法なのか、一日8千...

    • 2012年12月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 生活保護減額生活苦しいです

    ...母子家庭で生活保護を貰っていて 特に不十分もなく10年ぐらい過ごしていました。 ですが今年、一番下の妹が独立をしたのと 福祉の方の払いすぎ?ミスということで 保護が減額しました 家族4人そのうちの1人が子供です その4人の家賃などの含み7万6千円しか 貰えませんでした。子ども手当なども前回減額された...

    • 2017年06月30日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 労働基準法が理由で給料がもらえない

    ...給料に関して 私がアルバイトしている会社は社労士の方が給料の計算をしています。 お給料は月末に出勤日を提出して、翌月の月末の支払いとなっております。 その社労士さんから突然、労働基準法でアルバイトとしては稼ぎすぎているから 給料が払えないと言われました。 確かに時給1600円で その時期はかなり...

    • 2016年06月15日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 賃金と交通費について

    ...私は看護師として4月に病院の正職員になりました。正職員になる前は准看護師として同じ病院でアルバイトで働いていました。アルバイト時代は交通費はありませんでした。正職員になってから交通費が支給されるようになりました。また、アルバイト時代は時給が千円でした。9時〜17時までの日勤の報酬は八千円、17時から...

    • 2010年12月21日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 管理職の権限と不平等

    ...課長として管理職を行っていますが、ほとんど権限がない状況でした。 決裁区分表では、1,000円以下の物品購入しか裁量権しかなく、来年度の予算(収入)や事業展開、新規事業については、専務理事(兼務事務局長)が課長に打ち合わせもなく理事会に提出したり、部課長会では決議はなく、報告的会議となっている状況...

    • 2014年04月08日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 慰謝料 請求に関して

    ...3ヶ月程前に飲み会の帰りに一方的な暴行を受けました。 怪我の内容としては、鼻骨骨折・歯欠損3本・全治6ヶ月以上予測の傷が合計3cm以上(顔面) 弁護士には請求額を直接一度相談済みで、大体300万くらいの請求はできるとの判断を頂き、相手の年齢(19歳)・就労状態(1日5時間程度時給800円のアルバイト...

    • 2017年09月07日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • これは恐喝でしょうか?

    ...学習塾の経営をしています。 先日問題の多いアルバイト従業員と面談をして自己都合退職の意思を確認しました。 しかし、残業分の未払金があるからその分300万円を支払えと言い出してきました。 時給1000円程で週10時間程度しか働いていないに未払金が300万円になるのには途方も無い時間分を過剰請求してい...

    • 2019年02月16日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 派遣社員の研修費用について

    ...添乗員の仕事をしています。添乗員の派遣会社に登録していて、仕事は一回一回の契約。個人事業主という形で働いています。 今は国内の添乗員をしていますが、海外のツアーも添乗したいと考えており、それには実地研修が必要になるそうです。 研修費用は7日間で欧州に行くもので25万円かかります。派遣社員の時給は低い...

    • 2019年01月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 残業代について。これは合法でしょうか?

    ...輸送会社の正社員で倉庫をしています。 残業代の相談なのですが… 基本給7万円 職能給3万円 資格手当て5000円 解禁手当て5000円 割り増し手当て90000円 会社に聞いたところ割り増し手当ての分が残業代に含まないと言われました。 また、割り増し手当ての部分が見込み残業の可能性があると言われ...

    • 2013年10月03日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 詐欺事件に関与してしまいました。

    ...今年の三月に友人からテレホンアポインターのバイトを探してるから誰か紹介してと言われて後輩を紹介しました。 給料も時給が1000円で歩合だと一件契約取れれば5000円との事で怪しい仕事ではないと言われました。アルバイト求人雑誌にも募集をするとの事でした。所が10月ぐらいに会社の社長が逮捕され僕の友人も...

    • 2013年12月15日
    • 10回答 /
    • 6弁護士回答
  • アルバイトが起こした損害の弁償

    ...バイト先での売上(約四万円)を紛失してしまいました。これは私が弁償しなければいけませんか? とあるカラオケ店でアルバイトをしています。時給八百円で週4日程度です。本日朝出勤しレジを開けたところお釣りとして使う千円札が少なく感じたので前日の売上金(6万円)から2万円だけを抜き財布に入れ近くのコンビニで...

    • 2017年06月18日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 商売の相続について詳しい方

    ...父が亡くなり兄が実家の店を独占しています。今母はお昼に店を手伝っていますが時給800円もくれず、自分は儲けを全部独り占めにしています。売上で贅沢しています。それは父母が今まで築いたもので冷蔵庫も全て母が購入したものです。母は兄が憎いといいます。先日兄は文句を言った母がレジのお金を1万とったら兄はお盆...

    • 2014年08月21日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 一年前に不当解雇した所に未払い疑惑があった

    ...一年前の1月1日に同棲相手が不当解雇された職場の勤務実績と支払われた給料を比較したところ、未払いの疑いがあったので相談します。 最近になって当時の出勤状況とその月に頂いた給料を確認したのですが、明らかに金額がおかしい月がいくつもありました。 具体的には最後に受け取った給料と前月の給料が3万円近く差が...

    • 2016年02月15日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 返済をしない相手へ訴訟のための詳細を教えてください

    ...元同僚に借用書を書いてお金を貸しました。その際に一か月に一度返金することを約束しました。ですが、最近お金がないから返金しない。明日振り込む、今週末には振り込むといって実際にはふりこまないという状態になっています。まだ返済期限は過ぎていないけど相手のいい加減さに裁判所へ訴訟を考えています。そこで詳細な...

    • 2015年10月18日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 税金の滞納。されても文句は言えないのでしょうか?

    ...数年前に自己破産をし、滞納していた税金を5千円ずつですが払っていたのですが、先日役所から連絡があり、直近3ヶ月分の給料明細を持参し、窓口に行きました。 私は契約社員で時給なので、月によって収入がバラバラなのですが、一番多い給与額を担当者が指し、毎月3万円づつ支払て下さいと白紙の払込み用紙を貰いました...

    • 2010年11月30日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 転売(せどり)スクールでの詐欺にあいました

    ...<転売(せどり)スクールでの詐欺にあいました> 先日、副業セミナーに妻と参加し、転売ビジネスの現状を聞き、主催者からスクールへの勧誘がありました。 妻がそれに30万振り込み、参加したのですが、有益な情報はなく、下記は一例ですが、 ・家電量販店Aでは「ここをみればいい」とマニュアルにあるが、「セー...

    • 2018年08月22日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 給与未払いの件について

    ...ご質問お願いいたします。 個人の手伝いで給料を払うと言われずっと一日三千円で平日の間作業を行い、 土日もいずれか事務所まで行き時給千円で作業を行っていました。 一定期間までは給料を貰えていたのですが、 店長へ連絡がつながらなくなり1/1~5/31までの期間で現在27万の給与が未払いとなっています。...

    • 2018年07月06日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 賄賂罪ではないか?

    ...友人が某コンビニのフランチャイズ店で働いており、 7時間の仕事を彼は5時間で仕事を終わらせていたのですが、 そこの雇われ店長は店に設置している防犯用カメラでその事実を見て 「7時間働く内の2時間も休憩してるのであれば給料の一割をこれから3ヶ月間渡せ、そうすれば後3ヶ月間はとりあえず雇ってやる。 そし...

    • 2013年04月26日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 交通事故で妻が失明。加害者への損害賠償について。

    ...2017年3月11日に48歳妻が乗ったバスにダンプカーが追突し、妻が重傷。頭蓋骨骨折、急性硬膜外血腫、血胸、肺挫傷、左目を損傷しました。目以外の怪我は、加療によって回復しますが、左目はいくら治療しても僅かに光を感じる程度でそれ以上は視力は戻らないことが判明しました。今まだ救急病棟で入院治療中です。 ...

    • 2017年03月17日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 損害賠償・契約解除の支払い義務はあるのか?

    ...某マッサージ店で業務委託(契約書は手元にあるが内容に不安でサインをしないで持っています。)として働いていたのですが、勤務開始から三ヶ月間は時給保証があり勤務していた時間分のお給料をいただいていました。 ですが、最初の面接での話し合い時に出れると言っていたシフト量よりも少ない出勤にしてしまっていて「話...

    • 2015年11月09日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 罰金やパワハラはどこから違法ですか?

    ...罰金やパワハラについての質問です。 取り留めのない文章ですがご回答お願いします。 1、罰金はいくらまで合法でしょうか? 2、同じことを繰り返し怒鳴り続ける上司の対応に正当性があるのでしょうか? 3、夫の会社には上記に挙げた以外にどのような違法性がありますか? ●夫の会社では、仕事でのミスを上司か...

    • 2018年05月24日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • わたしが甘かった

    ...先月のあたまにハローワークの紹介で面接をしました。条件として各種保険などつきの大手会社のようについてました。時給は680円で週給2日制は毎週。時間も9時〜16時までで条件は文句なしでした。そして先月末に契約したいからと言われて赴いたのですが、そこで時間も16時じゃなくて18時まで 週給2日制じゃなく...

    • 2010年06月01日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 個人事業主の下で働く場合の管理職の扱い。長時間労働の残業代未払いは許されるのか?

    ...法人として登録していない個人事業主の企業で2年ほど働いています。業務内容は農業、加工、運送などで、私は主に仕入れと運送を担当しています。 休日は年末年始と毎週日曜のみ。また、毎月一回だけ有給を取れることになっています。仕入れ開始時間が大体6時、配達終了は順調に進めば19時半頃。休憩は30分取れれば...

    • 2019年08月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 給与を不正受給してしまったのですが、罪に問われますか?

    ...初めての投稿です。 今の派遣先に勤めて1年ほど経った頃から鬱状態になり仕事を休みがちになってしまい、時給制のお給料じゃ生活するのに苦しくなってきてしまい、 つい先月、ほぼ一ヶ月出勤していないにもかかわらず、ほぼ一ヶ月分出勤したことにしてしまいました。 私の登録している派遣会社は、手書きの出勤管理表と...

    • 2018年09月11日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 深夜手当も残業手当もなけりゃ何もない

    ...現在ラーメン屋で夜6時〜25時ぐらい迄働いています 土日や祝日、バイトが居ない日は朝9時くらいから25時迄仕事の時もあります 夕方一時間程休憩あり 社員なんですが時間給850円で働いています 入った当初正社員は25万、店長で30万、勤務時間は朝9時から25時、当面は時間給850で行くと最初に言われた...

    • 2012年05月05日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職後の給与未払い。損害賠償すると会社側からの圧力

    ...給与の未払いについて相談です。 研修期間を終え新たな給与形態 会社の体制、納得できない問題が増えすぎてわたしには不向きと思い、社長と直接話をしましたが翌日退職の意思を伝えました。 後日、会社に不利益な行動をしたせいで罰金支払うから給料は全額は払えないといわれ、給料日確かめてみたら半額引かれていまし...

    • 2015年11月06日
    • 4回答 /
    • 3弁護士回答
  • 労働条件の変更

    ... 再度の質問で恐縮します。先に不当解雇でしょうかで、投稿した者です。 その後、会社に対して口頭と内容証明書で「退職はしません。以降、退職勧奨をするのであれば実質解雇です。」と意思表明しました。 翌日に会社から辞令及び労働契約の変更が送付され、内容は配置転換及び給料を月給から時間給(配転先が時給)、2...

    • 2013年02月15日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 解雇予告手当。』と連絡が有り、どうしようか?

    ...今月12日まで週末土曜のみの初回契約期間タクシー代行アルバイトをしていました。当初の話では初回更新後は、半年から一年の雇用期間に成る約束をしていましたが、此方に問題が有ると言われて納得出来ず『これは解雇通告ですよ!』との説明から書面で更新拒絶理由を求めました。その後会社の代表から連絡が有り、『理由書...

    • 2013年12月26日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
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