弁護士ドットコム - 無料法律相談や弁護士、法律事務所の検索

労働

労働」の法律相談(1124ページ)

56,397件見つかりました 56,151 - 56,200件目

  • 退職後にミスが発覚、それにより損害を払わなければならないか?

    • 退職
    • 手続き
    • 退職金
    • 離職票
    • 損害賠償

    ...会社から、「退職金の支払がある期間の勤務ではなかったが、少し出す」と云われたのですが、その支払いがないので問い合わせた。 すると「まず、退職後に就業中のミスが多々あり、それにより顧客が解約する。そのようなことがあった者に支払えないだろう」ということでした。 ※2〜3名で約150万程になるようです...

    • 2009年12月04日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 解雇をしました。この場合どういう対応をするべきでしょうか?

    • 契約
    • 本人
    • 給料
    • 解雇
    • 不当解雇

    ...宜しくお願いします。 私は飲食店の経営をしています。 11月、バイトの方を解雇しました。 10月中に「このまま仕事を覚えないようでは、やめてもらう形になります。」という話をしました。 10月末本人から「来月の契約どうしますか?」と言われ、 「来月1か月様子を見ますが、無理だと思ったら辞めてもらいま...

    • 2009年12月03日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 退職金額記載間違い

    • 退職
    • 解雇
    • 無効
    • 休暇
    • 退職金

    ...今月末で会社が閉鎖すると社長より発表があり、先月解雇予告通知と一緒に退職金金額を記載した書類を社長・経理の立会いの下退職金の計算方法等を説明して頂き、私も金額に納得したうえで書類にサインしました。 しかし、改めて退職金を見てその後他の退職する同年代(勤続年数が近い方々)の人たちと話した時に、私の金...

    • 2009年12月03日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 自己都合退社するように言われました

    • 就職
    • 契約
    • 退職
    • 給料
    • 解雇

    ...11月11日に欠勤・遅刻・居眠りの為、 常駐先の会社からクレームがきたことを理由に、 退職届を提出し、20日付けで辞めるように言われました。 毎日のように遅刻・居眠りを繰り返し、 多いときには、月5日ほど有給を使わない休みを頂いていたことから、 {遅刻と欠勤の理由は体調不良で、1ヶ月以上微熱・頭痛...

    • 2009年12月02日
    • 6回答 /
    • 3弁護士回答
  • 有給休暇の取り方

    • 休暇
    • 育児
    • 早退
    • 育休
    • 就業規則

    ...無給の育児休暇から復職しました。 子供が小さいので、周りに迷惑がかかっては困ると言われ、 産前の忙しく責任の重い部署ではなく、ゆとりのある部署に移動になりました。 体力的・時間的にはゆとりがあるものの、やりがいというものは全く感じられない仕事ですが、それについては仕方が無いことと納得していますし、育...

    • 2009年11月30日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職時の給料の差し押さえと振込み

    • 就職
    • 退職
    • 給料
    • 退職願
    • 試用期間

    ...初めて就職した会社で試用期間中に仕事にあわないと感じ、退職したいと願い出たところ「受け入れられない」といわれたのでその日退社する際に退職願を書きおいて退社しました。 その日のうちに会社から連絡があり、翌日から出社する意思がない事を告げてました。 会社側が「後日連絡する」と言ったので連絡を待ちました。...

    • 2009年11月30日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 整理解雇・普通解雇について

    • 解雇
    • 解雇予告手当

    ...先日11月20日に会社より「12月31日を持って社員を解雇する」との話がありました。しかし、それ以前に会社の業績が悪化していたにもかかわらず、社員へ対し経営建て直しのために改善・努力があったり現状説明等は殆どなく、今回の解雇に際しても会社の現状や具体的な対策等を説明されることはありませんでした。また...

    • 2009年11月29日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 勤務中のトイレに行く時間は休憩時間に入るのですか?

    • 法律
    • 休憩時間

    ...救急救命の看護師です。常に重症の患者の看護は当たり前ですが、勤務中に救急搬送が集中することも多く、勤務している間トイレへ行く時間もないこともよくあります。食事をとる時間がないことは度々あり、時間外労働として「休憩取れず」の理由で休憩時間全ての45分を記入すると、上部から「トイレに行く時間もなかったの...

    • 2009年11月28日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 退職時に書類提出を求められました。

    • 法律
    • 退職
    • 解雇
    • 出向
    • 誓約書

    ...お世話になります。 不当解雇により退職する事になりました。しかし本サイトで先生にご助言いただいたおかげで法律にのっとって、会社都合での退職になります。 そこで先日会社に出向いたところ、各書類に署名捺印するように言われました。 ?―?業避止義務誓約書 ??秘密保持に関する誓約書 ??債権債務の確認...

    • 2009年11月27日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 職場への復職

    • 法律
    • 退職
    • 休職
    • 誓約書
    • うつ病

    ...現在、うつ病で休職中です。 今回が2度目の長期休養です。 1度目は、2007年2月から1年間休み、その後、復職しました。 今年のゴールデンウィーク明けに体調が悪く6日間休み、お盆休み後にも3日間休みました。 その後、9月から今現在まで長期休養中です。 先日、会社へ復職の話し合いに行ったところ、”今後...

    • 2009年11月27日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 会社の対応に不満

    • 退職
    • 手続き
    • 退職金

    ...最近親族が病気で亡くなり、勤めていた会社から遺品をまとめて送ってきたのですが、必要のない会社の書類やカタログ、私物とは思えない金属の棚など遺品とは思えない物などなりふり構わず9箱も送られてきました。会社の対応には以前から誠意が感じられず、今後それまでの給与や退職金などの手続きが必要になるのですが不安...

    • 2009年11月26日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • キャバクラからの脅し。私はつい最近までキャバクラ?

    • 給料
    • 欠勤
    • ぼったくり

    ...私はつい最近までキャバクラ?パブ?で働いていました。 しかし、しばらく働いていると、 そこは給料が出ないとか、まともな店じゃないとか噂をお客から聞き、 危険を感じたので近日中に辞めたいと思って働いていました。 そんな中、先月の給料はきちんと払われたし問題がないと思っていたのですが、日払いを規...

    • 2009年11月26日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 親睦会

    • 本人

    ...職場に親睦会があるのですが、任意加入で加入者が少なくなってきたので、幹事会がいまの親睦会を解散して新しい親睦会を作ることを提案しています。 問題点は二つあります。 一つ目は新しい親睦会は職員全員加入にするそうですが、本人の意志に関係なくそのようなことができるのでしょうか。 二つ目はいまの親睦会の資産...

    • 2009年11月26日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 主人の会社社長の理不尽な態度について

    • 就職
    • 結婚
    • 副業
    • 取引先
    • パワハラ

    ...はじめまして。 どちらのカテゴリに属するのかわからなかったのでこちらに相談させて頂きました。 私は現在個人事業主でネットSHOPを運営しています。 もともとは主人が個人で運営していたのですが、結婚を機に主人は(知り合いの会社に)就職し私がそのネットSHOPを引き継ぎました。 主人の就職の際にその旨...

    • 2009年11月25日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 自宅謹慎中です。

    • 解雇

    ...上司に対する暴言ということで自宅謹慎中です 先週の金曜日、会社の下駄箱を新しくするという事で古い下駄箱に靴を入れてある場合は処分する。という会社の発表があったらしいのですが私は知りませんでした。(知らない従業員は数人いた) 帰りに私は靴がないことに気が付き探してみるとゴミ袋の中。 そのことで上...

    • 2009年11月25日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 同僚からの暴力

    • 暴力
    • 警察
    • 退職

    ...会社の男性からメールや電話で嫌がらせを受け、 あげくに暴力(叩かれた1回、蹴られた1回)を受けました。 会社に相談したところ、会社では取り合ってもらえず あげく男性からの嫌がらせがエスカレートしたため退職することにしました。 そんなあるとき、夜11時半すぎ会社の駐車場へ用があって行ってみると、会社の...

    • 2009年11月24日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 時間外労働の賃金について

    • 労働時間

    ...仕事の内容としては会社から様々な場所へ車で移動して、現地で業務し、終了後は会社へ戻り終了となります。1-2年前より時間外削減のために、数名のスタッフを現地で業務終了、解散するようになりました。それにより大幅な経費削減となったようです。私としても、たまに終了時間よりも10-40分早く終わることができ、...

    • 2009年11月21日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 会社のミスで給料を返金して欲しいと言われました

    • 契約
    • 給料
    • 手続き

    ...会社の給料を支払う財務会計のミスで7ヶ月間給料を多く払ってしまっていたみたいです。7ヶ月前まではその会社で配送の仕事をしていました。それから事務に移動し、仕事をしています。もちろん契約変更手続きもしっかりしました。それが今になって毎月配送していた時のままの給料を払ってしまっていたと言われ7か月分の過...

    • 2009年11月20日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 会社に出向く必要がありますでしょうか?

    • 退職
    • 解雇
    • 出向
    • 会社都合

    ...先月入社した会社で、全く問題なく業務をこなしていたのにもかかわらず、急に解雇を通告されました。11月9日に通告を受けたのに、今月末日で退社処理だと言っています。1ヵ月前の告知義務があると伝え、会社都合での退社を願っていますが、管理部に印鑑を持って退職処理に来るように言われています。出向くと書類にサイ...

    • 2009年11月20日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 労働審判(もしくは民事訴訟)に移行すべきか。

    • 示談
    • 解雇
    • 無効
    • 取消
    • 慰謝料

    ...5月11日に入社した会社から7月21日に口頭で解雇通告を受けた。理由は女性からセクハラの苦情があったことでした。 私は弁明の機会を与えて欲しいことを伝え、雇用の継続を求めましたが、9月になってから即日解雇している旨の書面(解雇理由書)が郵送で届きました。 その後、東京労働局にあっせん申請を行った(...

    • 2009年11月17日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 不当解雇としての訴えの正当性について

    • 契約
    • 家族
    • 給料
    • 通院
    • 解雇

    ...皆様、どうぞ宜しくお願い致します。 先日(2ヶ月ほど前)勤務先の会社から解雇通告を受け、退社致しました。 その時の状況や理由は ?ゝ戮澆?多い(月2日くらい) ※元々体が弱く持病による通院あり ??会社が傾きかけている ※ここ何ヶ月か、給料が遅れてる状況 具体的に言われた理由は以上の2項目...

    • 2009年11月16日
    • 3回答 /
    • 2弁護士回答
  • 通勤費未払いについて

    • その他
    • 労働基準法
    • 賃金未払い

    ...いつも参考にさせていただいております。 最近、会社通勤費の未払いが判明ししました。 私は遠方から通勤している為に、会社の規定では特急での通勤が認められてました。 入社時に説明を受け、出社時のみ特急料金が支給され帰宅時には支給されないと言われていました。 先日、別件で賃金未払いがあり、担当者...

    • 2009年11月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 契約社員の雇止め

    • 契約
    • 退職
    • 正社員
    • 退職金
    • 会社都合

    ...1年毎更新の契約社員として3回の更新をしていました。 今年の年末で契約終了となりますが、理由としては会社の事業の一部撤退に伴い正社員の増員ということで契約は更新できないとのことでした。理由に関しては、正社員の方も会社都合により退職をされる方もいますので、契約更新されないことは仕方がないことなのかと思...

    • 2009年11月14日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 雇用契約の話の途中で…。」「それは脅迫ですか?

    • 契約
    • 法律
    • 退職
    • 解雇
    • 脅迫

    ...初めまして。どうぞ宜しくお願い致します。 私は派遣社員です。 現在就業(登録)している派遣会社の担当者と 雇用契約の交渉(私が退職するか、会社に残るか)での会話です。 担当者より「辞めないで欲しい」と言われ、 私は「即答はできないので時間がほしい」と伝えました。 すると担当者は急に、 「あんた...

    • 2009年11月14日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 給与明細書及び退職後の給料支払いについて

    • 契約
    • 退職
    • 給料
    • 給与明細

    ...先ほども質問させていただいた者です。 退職して、15日〆分の給料は月末払い分として振り込んでもらえましたが、それ以後の残日数ぶんの給料を月末ではなく、早く貰ってしまいたく、メールで7日以内に振り込んで下さい、と要求しました。 また、給与明細ももらっておらず、それも送付してもらうように、とメールで...

    • 2009年11月13日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 給与明細書及び、退職後の残日数分の給与

    • 退職
    • 給料
    • 試用期間
    • 給与明細

    ...試用期間中に退職しました。最初の面接の時の就業の内容と違うのが主な理由です。 給料は15日〆の月末払いです。11月2日には振り込まれておらず、確認をして4日に振り込まれましたが、どんな計算なのか分からず(自分で計算したものと合わないので)給与明細を送ってくれるように依頼しましたが、何の返答もありませ...

    • 2009年11月13日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 前の会社の・・・

    • 法律
    • 退職
    • 給料

    ...前の会社を急遽退職したら給料の支払いがされません。 急遽の退職だったので迷惑料を・・・ と、いわれたら仕方ないですがただ支払わないのは法律的にどうなんでしょうか? 個人的に前の会社の社長にはお金を借りたりなんてこともあったりでうまく話しをまとめたいのですが、どのようにするのがいいのでしょうか・・...

    • 2009年11月12日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 以前勤めていた職場の特定の人による嫌がらせ

    • 掲示板
    • 個人情報

    ...2008年に勤めていた会社の人に、書類の書き損じのトラブルが原因で、会社内での暴言や帰り道での付きまとい、調べた個人情報のばらまきなどに合い、道行く面識のない人達からの暴言等により生活に支障をきたしました。 次の職場にも影響が出た為、今後もこういった事がないようにしたいのですが、どうすれば良いでしょ...

    • 2009年11月12日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 希望退職の退職金について

    • 退職
    • 退職金
    • 就業規則
    • 自己都合
    • 労働組合

    ...私の父親についてですが、定年直前に希望退職(景気悪化によるストレス等により自己都合退職)をしたのですが、不景気の影響で退職金を支払えないと会社から言われ、退職から現在に至るまでの約3年間、退職金をもらっていません。 父親の勤めていた会社は小さい中小企業(親族経営10数名規模)で、労働組合もないようで...

    • 2009年11月08日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職日を早められることについて

    • 法律
    • 退職
    • 正社員
    • 退職届
    • 自己都合

    ...会社に勤める正社員です。 自己都合により、12月末で会社を退職したい旨を上司に伝えたところ、「11月末で辞めてください。」と言われました。 これは受け入れないと受けないのでしょうか?自己都合での退職の場合は、労働者が退職日を決められると思っていたのですが。 法律上、何か決まりがあれば対抗できるのです...

    • 2009年11月07日
    • 2回答 /
    • 1弁護士回答
  • 過去の住所の調べ方(転籍した場合)を教えてください。

    • 戸籍
    • 信用情報

    ...信用情報照会に当たって、過去の住所を調べています。 過去に本籍地を3回程移動しています。 現在の本籍地の市役所に戸籍の附表を申請しましたが、本籍を移動した後の住所歴しか記載されていませんでした。 この場合、どのようにそれ以前の住所を調べれば良いか教えてください。 直、これ以前の本籍地の詳細な住所につ...

    • 2009年11月07日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 社員旅行のキャンセル料について

    • 休日
    • 入院
    • 社員旅行

    ...現在、一般の企業に勤める会社員です。 社員旅行直前に、祖父が入院したため、旅行をキャンセルしたのですが、後日、会社よりキャンセル料(旅行代金の半額)を請求されました。これは払わないといけないのでしょうか? 旅行代金として事前に社員より1万円徴収はされましたが、残りの旅行代金(飛行機代や宿泊代)は会...

    • 2009年11月06日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 低賃金の告知について

    • 給料
    • アルバイト

    ...アルバイト扱いで雇って頂いてます。急に自給150円減らされました『何月分の給料から減らします』と言う告知を雇い主は義務付けされていないのでしょうか?...

    • 2009年11月06日
    • 3回答 /
    • 3弁護士回答
  • 二重処罰について。これは二重処罰に当たらないのでしょうか?

    ...業務命令違反で譴責処分を受けたのですが、その後も改善されていないと言って、同じ業務命令違反で出勤停止の処分をされました。 これは二重処罰に当たらないのでしょうか?...

    • 2009年11月05日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 無断欠勤の罰金

    • 給料
    • 罰金
    • 欠勤

    ...鳶の仕事なんですが無断欠勤の罰金が3万だと言われてました それが普通だと思っていたのでわかりましたと返事をしました 実際に寝坊して無断欠勤を2回しました 給料からはきっちり6万ひかれてました 周りの人にそれはおかしいといわれたので そうだんしました...

    • 2009年11月05日
    • 2回答 /
    • 2弁護士回答
  • 給料について

    • 契約
    • 給料
    • 派遣
    • 出向
    • 正社員

    ...宜しくお願いします。 自宅待機からやっと逃れることができ、 勤務し始めることとなるのですが、 自宅待機中は、給付金からの支給とのことで 給料の6割支給でした。 給料の6割支給(自宅待機)の通達とは別に、 復帰した時のことも連絡があり 「勤務復帰後全額支給となる」 とのことでした。 その後、数ヶ月自...

    • 2009年11月04日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 契約の無いの給与未払いについて

    • 契約
    • 契約書
    • 正社員
    • アルバイト

    ...株式会社で、正規社員ではなくアルバイトという形で仕事を単発で受けていたのですが、その仕事の給与が未払いになっています。 以前は、仕事にかかった交通費・クライアントからの謝礼の一部を私の方で請求書を作成し社長に渡し、お金を受け取っていたのですが、請求書を出してもとうとう支払ってもらえなくなりました。 ...

    • 2009年11月03日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 会社の朝礼にて。可能でしょうか?

    • 解雇
    • 休職
    • うつ病
    • 不当解雇

    ...社員全員参加(20名ほど。社長他管理職も含む)の朝礼にて 10年後輩の人間に「何もわかってないくせに勝手なことはしないで欲しい。そのせいで自分は納得できない仕事をすることになった。」と、名指しこそしないものの誰が聞いても私のことだとわかるような発言をされました。 あまりにも自分勝手な言い分と皆の前で...

    • 2009年11月02日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 給料 一部未払い問題。この判断は間違いではないでしょうか?

    • 退職
    • 給料
    • 解雇
    • 会社都合
    • 試用期間

    ...7月26日に入社しまして、いろいろトラブルもあり 試用期間中の9月25日に解雇通告をされました。 10月分の給料は出すので、来週からは来なくていいよ。という話になり 私の方も辞めるつもりでしたので納得して辞めました。会社都合の退職です。 給料日は25日締めの月末払いです。 本日入金の確認をしまし...

    • 2009年10月30日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 慶弔金(結婚祝い金)の未払い

    • 結婚
    • 法律
    • 就業規則
    • 労働基準法

    ...入籍をして、会社の報告しました。 就業規則では、慶弔金(結婚祝い金)を3万円支払うと明記されています。(渡す時期等は明記されていません) 私の会社は申請書はないので、総務担当者に報告して一度は頂けると口答で言われました。 その後、社長(韓国人)が、挙式、披露宴をしないと支払わないと、総務経由(韓国人...

    • 2009年10月30日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 賃金未払い

    • 就職
    • 給料
    • 損害賠償
    • 休憩時間

    ...運送屋に就職しましたが、仕事がキツイ上に休憩時間も無し で四日目の朝に突然辞めました。 会社側から3日分の給料は払わないからと言われました。 その後納得がいかないので、書留で支払いの催促をしたところ 会社側から電話がきて、払わないとのこと さらに、突然辞めたから損害賠償請求するとのこと。 たぶん脅し...

    • 2009年10月28日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 時効について

    • 契約
    • 給料
    • 時効
    • 慰謝料
    • 契約書

    ...平成19年9月に入社し、契約書もないままやっと11月から正式な契約書をもらいましたが、それから1週間後、突然来なくてもいいといわれました。 その後、労働局に相談をし、調停を試みました。話し合いの結果供託をしていくらか支払うところまでいきました。(平成20年1月) しかし、金額があまりにもかけ離れてお...

    • 2009年10月28日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 退職願を受理されましたが

    • 退職
    • 給料

    ...昨日、先日分の給料の請求に行った時、まだ仕事の引き継ぎが終っていないとの理由で給料の半分しか貰えなかった。 今月での退社を了承したにもかかわらず、現在受け持つていた仕事を最後まで管理するよう強要されています 退職時の話では、現況の仕事があと1〜2ヶ月で完了するので、完了時退社との話もしましたが、...

    • 2009年10月27日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 怖いぐらいです

    • 契約
    • 家族
    • 退職
    • 入院
    • 解雇

    ...はじまして 8月から3カ月の契約社員として代表取締役一人で経営している会社にお世話になったのですが、 私を後継者にするからと、土日祝日や夜中でも構わず仕事の電話をしてきてり、その際に 人格や家族背景なども含めた誹謗・中傷のような否定する発言などが多く精神的に耐えきれず、 辞めたい旨を8月末の時点で週...

    • 2009年10月27日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 給料引き下げの件。これは法律的にokなのでしょうか?

    • 法律
    • 給料

    ...はじめまして。この度私だけ5万円の給料引き下げを言い渡されました。しかも給料日の3日前です。これは法律的にOKなのでしょうか?教えて下さい。また給料の引き下げ率は法律で決まっているのでしょうか? ご返答お願い致します。...

    • 2009年10月24日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 悪質な上司の対処方法について

    • 被害者

    ...直属の悪質上司の暴言や叱責について悩んでいます。ミーティングや打ち合わせの際、大勢の人の前で発言者に対して大声で怒ったり、また、業務上での部下のちょっとしたミスや間違いに対しても事務所内全体に聞こえるくらいの大声で怒鳴ったりします。私も何度かその様なことをやられました。当人が業務でミスや間違いをした...

    • 2009年10月24日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • リストラの強要?されました

    • 降格
    • 法律
    • 退職
    • 給料
    • 転職

    ...主人が会社から急な降格の辞令(3日前)を言い渡され、承諾したものの降格する分、今の給料より下がってしまい家計が苦しくなってくるので、主人はとりあえず1ヶ月は頑張って仕事を勤め、その間に転職を考えようとしていた矢先、転職を考えている話が上司に漏れてしまい、降格日から14日間有給を使って(この時点で有給...

    • 2009年10月23日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 執務室の冷房について

    • 環境

    ...夫が勤めている会社の職場環境についてのご相談です。 夫はとある会社の中央監視室で働いており、たくさんの熱を発する機械に囲まれています。 その機械を冷やす為、室内は冬でも冷房をかけている状況なのですが、その冷房がきつすぎて困っているのです。 しかも冷房の吹き出し口が執務席に向かう構造になっており、常に...

    • 2009年10月23日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 駐車場用貸地の契約解除について

    • 契約
    • 退職
    • 土地
    • 解除

    ...会社の労働組合に駐車場用地として一括で約500坪貸しています。何度かの早期退職等で従業員が半分に減り駐車場利用者も減った為、先日、今年末で契約を解除したいと申し込まれました。他にも駐車場用地として7,8人の地主から借りている所があるのですが、私共の土地が会社から一番遠い、面積が広いので一人の地主の交...

    • 2009年10月23日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
  • 有給休暇とタイムカードについて

    • 給料
    • 残業
    • 休暇
    • 残業代
    • 有給休暇

    ...はじめまして。私の妹の相談事なのですが、、現在九州は大分県にある某病院の調理師を20年近くしています。 まず、タイトルにある【タイムカード】の件ですが、今現在働いている病院を含むこの町全部の病院は、タイムカードがありません。 妹が働いている病院では、一時間前出勤、残業も一時間ぐらいは毎回当たり前...

    • 2009年10月23日
    • 1回答 /
    • 1弁護士回答
56,397件見つかりました 56,151 - 56,200件目

条件を変えて検索する

関連するワード一覧

弁護士に依頼することを検討中の方はこちら

複数の弁護士にまとめて見積り依頼
費用対処方針比べて選ぶことができます。

  • 弁護士費用がいくらかかるか知りたい
  • 弁護士の選び方がわからない
  • 弁護士が何をしてくれるか知りたい
一括見積りをはじめる無料

依頼前に知っておきたい弁護士知識

労働問題を扱う弁護士を探す

法律相談を検索する

例: 労働条件 労働 監督 労働 契約

新しく相談する無料

労働の法律ガイド

関連カテゴリから解決方法を探す

弁護士に相談しようと思ったら…

弁護士に見積り依頼をする

複数の弁護士にまとめて見積り依頼

  • 最短3分で依頼完了
  • 依頼内容は非公開
  • 分野に詳しい弁護士から見積り依頼が届く
一括見積りをはじめる無料

依頼前に知っておきたい弁護士知識

労働のニュース

  1. 過労死遺族、官邸前に座り込み…高プロに反対...
  2. メディア業界のセクハラ、半数が同業者から ...
  3. 日本郵政、正社員の手当廃止で論議…梅田弁護...
  4. 夜明け前から読経準備、お坊さんは修行者or労...
  5. 労組がHPに掲載した「管理職のセクハラ告発」...
  6. 若手アニメーター「独立して生計を立てるのは...
  7. 過労死した「いなげや」男性従業員の遺族が提...