3月に注目を集めた法律相談ランキング

弁護士ドットコムの法律相談コーナー「みんなの法律相談」で、3月に注目された相談をアクセス順にランキング。弁護士からのアドバイスとともにご紹介します。

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目次

  1. 【1位】酒気帯び運転で捕まった…初犯の罰則と減刑のためにできること
  2. 【2位】「目的に納得できない」そんな理由で業務命令を拒否していいの?
  3. 【3位】上階の騒音に苦情を言ったら仕返しされた!謎の液体で水浸しに
  4. 【4位】「盗聴器」設置疑惑にスタッフ震撼 職場内の盗聴、法的な問題は
  5. 【5位】債務整理後、ブラックリストに載った名前はいつ消える?

【1位】酒気帯び運転で捕まった…初犯の罰則と減刑のためにできること

酒気帯び運転で捕まりました

相談者の疑問 先日、酒気帯びで捕まりました。大変、後悔しています。数値の方が0.25でした。

警察官の方に、どの位の罰則になるか尋ねた所、初犯だから罰金20万ぐらいで、30日の免許停止になると言われました。

本当にこのくらいの罰則になるでしょうか?少しでも減刑になる方法はありますか?

金原 光俊の写真 弁護士の回答金原 光俊弁護士 初犯ということですから、もちろん例外はありますが、だいたい刑事上の処分としては罰金で終わることが多いのではないかと思われます。

金額は個別事情なども合わさりますのでなんともいえませんが、数値としてはあまりにかけ離れているようには思えませんね。

他方、免許については、0.25以上だと25点付きますから、免許は取り消しになる可能性が高いのではないかと思われます。

刑事処分については、個別事情に応じて処分が軽くなるという余地が残されています。

他方、行政処分については、ごく例外的な事情を除いては画一的に判断がされてしまう傾向です。

いずれにしても、少しでも軽くしたいのであれば、お近くの弁護士に直接面談にて相談したうえで、弁護を依頼することをお勧めいたします。

 

【2位】「目的に納得できない」そんな理由で業務命令を拒否していいの?

部下が業務命令を拒否します

相談者の疑問 【経緯】
部下が、上司である私からの業務命令に対して、「目的に納得が出来ないから対応しない」と言って拒否しております。

本人からの「何を目的とした作業なのか」という質問に対し、私からは何度も説明しているのですが、「必要無いと思う」と言い、納得出来ないという姿勢のまま同じ質問を繰り返している状態です。

本件の業務命令とは、作業報告の内容をより詳細に記載するよう、例を上げて説明した上で修正・再提出を指示したというものです。

【私の意見】
業務命令に納得出来なかったとしても、法律や就業規則に反していなければ、一方的に拒否しては業務命令違反になってしまいますし、私は配下全員の作業報告に対して一貫した対応をしておりますので、個人の意見をそのまま認めるのではなく、会議や上司との相談で決定し、配下全員に周知するべきだと考えます。

なのでこの部下に対しても、先ずは指示された通りに対応しつつ、会議で議題として提案したり、私や更に上の上司に相談して許可を得たりして、要望が認められてから対応しなくするのが正しい判断ではないかと考えておりますが、部下は「一時的にであっても納得出来ない仕事はしない」と言って応じてくれません。

【質問】
1.個人的に納得出来ないという事は、業務命令を拒否出来る正当な理由なのでしょうか。
2.私の考え(上記)は誤りでしょうか。もしそうであれば適切な対応の仕方をご教示下さい。
3.作業報告の取り纏め・指導は私の役職に与えられた業務なので、その裁量・決定する権限は私に有り、部下の同意が無くとも命令出来ると考えますが、誤りでしょうか。もしそうであれば、どの程度までの命令が有効でしょうか。

岡田 晃朝の写真 弁護士の回答岡田 晃朝弁護士 1.個人的に納得出来ないという事は、業務命令を拒否出来る正当な理由なのでしょうか。

いいえ。

2.私の考え(上記)は誤りでしょうか。もしそうであれば適切な対応の仕方をご教示下さい。

いいえ。
業務命令違反で懲戒、初めは戒告程度でしょうが、最終的には減給、解雇と進むでしょう。

3.作業報告の取り纏め・指導は私の役職に与えられた業務なので、その裁量・決定する権限は私に有り、部下の同意が無くとも命令出来ると考えますが、誤りでしょうか。もしそうであれば、どの程度までの命令が有効でしょうか。

そのとおりです。その代わりにあなたに責任が生じるのです。

 

【3位】上階の騒音に苦情を言ったら仕返しされた!謎の液体で水浸しに

騒音の苦情を言ったら仕返しされました

相談者の疑問 賃貸マンションに住んでおり、一週間前に、一年ほど悩まされた上の階の騒音(床をゴロゴロ重いものを転がすような音が夜中の0時から長い時は1時間程)について、我慢の限界で不動産屋へ苦情を申し立てました。

本人には連絡つかなかったらしく、緊急連絡先の親御さんにお伝えしたという回答があり、当日から今まで騒音もなくなりました。

ホッとしていた今日、ボトボトボトボトと水が流れる音が外からしたので、ひどい雨かと思い、窓を開けてみると、上の階から滝のように水?液体が避難用の蓋の辺りから流れて、私の部屋のベランダは水浸し。

窓のすぐ近くに避難用蓋があるので窓や網戸もびちょびちょで開けたら部屋の中まで入ってくる始末でした。

夜中の1時でしたが、上の階のインターホンをならしたのですが、居留守を使われました。部屋の灯は付いていたので居留守だと思います。

これは嫌がらせだと思うのですが、どう対処したらよいでしょうか。

黒岩 英一の写真 弁護士の回答黒岩 英一弁護士 写真を撮るなどして証拠を確保し、管理会社へ相談されてください。

できれば写真だけでなく現状を確認してもらえるとなお良いでしょう。

継続するようなら上階の住人を直接訴えることも考えられます。

 

【4位】「盗聴器」設置疑惑にスタッフ震撼 職場内の盗聴、法的な問題は

職場に盗聴器が仕掛けられているかもしれません

相談者の疑問 病院に勤務しています。

最近院長夫人(人事権など牛耳っている)が盗聴器をしかけているのではないか?とスタッフ皆が思い始めています。
ナースステーションでしか話していないことを夫人が知っていたり、『私は何でも知っているのよ』と脅迫まがいの嫌味を言ってきたり、本当に気味が悪いです。

夫人は給与を決める権限も持っているために、パワハラも酷く、おそらく盗聴器が仕掛けてあれば、夫人や院長の悪口を言っているスタッフのボーナスは仕事が出来る人でも減額になります。

日頃から、スタッフに対するえこひいきも酷く、自分の好きなスタッフには破格なボーナスを支給し(看護師よりボーナスが高い医療事務の資格も無い事務員もいます)嫌いなスタッフには、減給、嫌がらせを繰り返し、退職まで追い込む人を何人も見てきました。

病院内とはいえ、ナースステーションや休憩室に盗聴器を仕掛けたり、盗聴器を聞いて、ボーナスの査定をしたりすることは違法行為ではないのでしょうか?

鐘ケ江 啓司の写真 弁護士の回答鐘ケ江 啓司弁護士 明示していなければ、必ずしも合法とはいえません。

まずは盗聴機の発見です。休憩時間も監視しているわけですし、経営者だから合法、と一概に言えるものでもないと思います。

まずは証拠固め、それから職場全体で「だれかに仕掛けられた」と警察に行くという流れにして、自白をしたらプライバシー侵害で賠償請求です。

 

【5位】債務整理後、ブラックリストに載った名前はいつ消える?

ブラックリストの名前はいつ消えますか?

相談者の疑問 数年前に債務整理をいたしました。

質問ですが、5年はいわゆるブラックと聞いております。5年経てば、クレジットカードが作れるかは別として、信用団体からは名前が消えるのでしょうか?

齋藤 健博の写真 弁護士の回答齋藤 健博弁護士 イレギュラーなケースはありますが、基本的には、完済から5年と考えられます。

正確には信用情報機関から信用情報を取り寄せて、保有期間を確認されるのが一番です。

信用情報機関のうち、CICとJICCという機関から取り寄せられるといいと思います。

ネットから取り寄せ可能です。

>5年経てば、クレジットカードが作れるかは別として、信用団体からは名前が消えるのでしょうか?

JICCについては可能性があると思います。

他方、CICについては、信用情報を取り寄せてみないとわからないです。

もう少し踏み込むと、貴殿が弁護士にご依頼されてから和解成立まで3ヶ月以上経過していた場合には、完済してから5年はブラック情報が残る可能性が高いと思います。

 



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